banner
Napadlo vás něco zajímavého nebo hledáte inspiraci? Řešíte právě problém s těhotenstvím, porodem, kojením nebo výživou? Pojďme společně sdílet své radosti, starosti, zkušenosti, tipy a triky a podporovat se.

Pro tuto akci musíte být přihlášení

nárok na PPM - diskuze

1 reakce

Zobrazit příspěvky podle:
Dobrý den, v červenci 2014 jsem nastoupila na HPP s tříměsíční zkušební dobou. V září jsem zjistila, že jsem těhotná a musela jsem nastoupit na nemocenskou, kde jsem od 24.9.2014. Protože jsem neodpracovala celou tříměsíční zkušební dobu, hrozí mi ze strany zaměstnavatele výpověď? A pokud ji dostanu, mám nárok na PPM a RD? Na mateřskou bych měla nastoupit 15.3.2015 (v případě, že počítám 8 týdnů před termínem porodu, který je 9.5.2015). A budu si moci vybrat, jak dlouho budu na RD? Zda 3 nebo 4 roky?
Předem děkuji za odpověď, Petra
Dobrý den, pokud by býval zaměstnavatel chtěl, mohl vám dát výpověď ve zkušební době i přesto, že jste byla na nemocenské. Když vám ji nedal, už vám ji asi nedá a i kdyby, máte nárok na 180denní ochrannou lhůtu. Takže pokud jste byla zaměstnaná alespoň 270 v posledních dvou letech, nárok na PPM mít budete a tedy možnost volby RP. Už se nevolí doba, ale rozložíte si podle potřeby 220000,-
Více zde: http://www.babyonline.cz/tehotenstvi/rodicovska-dovolena.html

Vybraná anketa

Bylo vaše dítě očkováno proti pneumokokům? Jakou vakcínou?

17 %
11 hlasů

0 %
0 hlasů

8 %
5 hlasů

58 %
38 hlasů

18 %
12 hlasů

Celkem hlasovalo 66 unikátních návštěvníků

Diskuze 0

Mohlo by vás zajímat

Knihy vysoce hodnocené odborníky i rodiči zaštiťuje matka-lékařka Jana Martincová.

Žena po 40 – sebevědomá a v kondici

Desatero péče po 40
Know-how od odborníků. Tradiční i progresivní oblasti péče o tělo i duši po 40. Pouze pro odvážné, přemýšlivé, schopné vytvořit si vlastní recept.
cena pouze u nás: 349 Kč
Žena po 40