Celkem 312 příspěvků
- Vlákna
- Času
- Líbí se mi

Prosim o radu - přechod z RD do práce a následné těhu...
Dobrý den, chci se zeptat. Jsem na RD(3letá varianta), který mi končí 30.3.2012, nárok na PPM jsem měla, prac.smlouva je doba neurčitá. Chtěli bychom druhé dítě, ale jelikož jsem byla mimoděložně těhotná teď v lednu, tak musím počkat min.3měsíce než můžu opět otěhotnět,takže s největší pravděpodobnosti jit na neschopenku nestihnu(protože těhu nejsem)a budu muset nastoupit do práce což je 2.4.2012, což mi nevadí, ALE MOJE OTAZKA zni: když bych nastoupila do zaměstnání a dejme tomu odpracovala měsíc či dva měsíce a pak zjistila, že jsem těhu(pracuji na rizik.pracovišti) - mám nárok na pobírání dávek v neschopnosti?z čeho mi vypočítaji neschopenku? Budu mít nárok na PPM? Pro výběr RD si pak mohu vybrat 3 roky? Děkuji moc za odpovědi...Žádost o čerpání řádné dovolené po skončení MD
Dobrý den, chci se zeptat: na MD jsem nastoupila 12.9.2011 a končí 29.3.2012. Jak mám formulovat žádost zaměstnavateli o čerpání řádné dovolené? Mám zvlášť požadovat za rok 2011 a zvlášť 2012? DěkujiZ RD na MD + změna zaměstnání
Dobrý den, mám zamotanou hlavu... Momentálně jsem na RD do dubna 2012, délka této RD byla na roky. Než jsem odešla na tuto RD byla jsem zaměstnaná na dobu ur., 22.9.2011 mi skončil PP. Od 1.11.2011 jsem opět zaměstnaná na HPP. Jsem opět těhu a tak mě zajímá, zda budu mít nárok na PPM? S největší pravděpodobností půjdu v únoru na neschopenku. Děkuji!!!Stojí za zhlédnutí
Posílám odkaz na nově vzniklé stránky kde se jistě dozvíte spoustu zajímavostí na téma finance a rodičovství aj.Popřípadě můžete pomoct v boji za zlepšení v podpoře rodin.http://www.prorodinysdetmi.cz/o-projektu
Prosím o radu
8.12.2011 mi skončila 3letá mateřská a v ten den místo návratu do práce sem podepsala se zaměstnavatelem výpověd dohodou,tet sem vedena na uřadu práce a sem těhotná,což v době podpisu dohody bylo mín než pravděpodobné,jsem v 11tt. Zajímalo by mě na co mám nárok a na co ne jestli dostanu PPM a jestli budu moct byt s druhým dítětem na RD 3 roky ??? děkuji za odpovědNárok na PPM
Dobrý den,se synem jsem na RD, která mi končí v únoru. Se zaměstnavatel jsme se nedohodli na podmínkách mého návratu do zaměstnání a já jsem nucena ukončit pracovní poměr. Chci se zeptat, jestli bych po dobu výpovědní lhůty nastoupila na mateřskou měla nárok na PPM a následně si mohla sama vybrat délku RD?
prosím o radu
Dobrý den, 21.ledna 2012 mě končí RD dvouletá varianta, ale bohužel svojí chybou jsem to zapomněla nahlásit zaměstnavateli. Chtěla jsem se Vás zeptat, když po skončení RD nastoupím na nemocenskou, jestli s tím nebudou nějaké problémy, třeba to, že mě ji zaměstnavatel neuzná nebo nezaplatí, když jsem mu nenáhlásila délku RD. Moc děkuju za odpověď SoňaNárok na PPM po 3 leté variantě
Dobrý den, mám dcerku narozena 27.8.2009, takže letos mi 27.srpna končí 3 varianta. Zajímalo by mě jak je to s PPM, pokud nyní otěhotním a termín porodu je později než tento termín. Mám nárok na mateřskou dovolenou a rodičovský příspěvěk po půli roce?Co s 1 rokem?
Dobrý den.V březnu 2013 mi končí dvouletá varianta rodičovského příspěvku. Ale rodičovskou dovolenou od zaměstnavatele mám do roku 2014.Moje otázka zní: jaké mám možnosti v tom 1roce rozdílu,když se mi nepodaří znova otěhotnět.Mohu zůstat doma? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním?A mám popřípadě nárok na životní minimum?
Velice děkuji za info.
Mateřská s druhým dítětem
V únoru 2012 začnu pobírat RP a čerpat RD.Mohu si u zaměstnavatele nahlásit čerpání RD na 3 roky a přitom pobírat RP jen do 2 let věku dítětě? Pokud se nám narodí 2.dítě např. ve 2,5 letech prvního dítětě, budu mít nárok na mateřskou a v jaké výši - nebudu vlastně 0,5 roku pobírat žádné peníze, protože RP už budu mít vybraný, ale pracovní poměr bude pořád trvat. Bylo by výhodnější nahlásit zaměstnavateli 2letou RD a pak jít na toho půl roku na nemocenskou? Změní se něco na výši PPM?Děkuji
Mateřská s druhým dítětem
Dobrý den,jsem doma s prvním dítětem (skoro dvouletým). Nastupovala jsem ze zaměstnání, kde mi smlouva stále trvá, ale pro nízký plat jsem neměla nárok na mateřskou v plné výši, pobírám tedy rodičovský příspěvek. Plánujeme druhé dítě a já bych si ráda založila živnost a platila nomocenské pojištění, abych měla nárok na mateřskou.
Je to možné?
Když si založím živnost (momentálně své aktivity účtuji přes manžela) jako vedlejší činost (tu hlavní mám u zaměstnavatele), neměla bych platit, jestli to chápu správně, sociální a zdravotní, které za mě bude platit stát. Doplácet si budu tedy jen nemocenské pojištění.
Je poté možné vypočítávat mateřskou z vedlejší pracovní činnosti?
a jak dlouho ji musím platit? Stačí 180dní, když momentálně mám smlouvu u zaměstnavatele?
Nebo jak to provést?
Děkuji za odpověď,
Janka
Jak to bude?
Dobrý den, mám také dotaz ohledně druhé PPM. Z toho co jsem si zde přečetla jsem snad dobře pochopila, že na ni mít nárok budu. Teď by mne ale zajímalo, co mám udělat vůči zaměstnavateli - RP mi po třech letech končí 26.3.2012 a TP máme stanovený zatím na 24.6.2012. Tzn., že bych ma PPM mohla nastoupit nejdříve 29.4.2012 a z toho vyplývá, že tam zůstává jeden měsíc \"prázdný\". Co bych v něm měla udělat? Jít do práce?, což nelze, protože pracuji v rizikovém prostředí (agresivní jedinci) a i kdyby lze, tak bych stejně asi měla rizikové těhotenství kvůli průběhu prvního a kvůli prodělanému mimoděložnímu. Takže bych měla jít na to rizikové? - a nepokazím tím něco, abych nepřišla o tu možnost PPM čerpat? A bude mi pak zaměstnavatel držet místo až do vyčerpání druhého RP? Vůbec se v tom nevyznám, dost se v tom ztrácím, tak vám budu vděčná za každou odpověď. DěkujiMateřská s 2 miminkem
Dobrý den ráda bych se zeptala.S manželem by jsme chtěli ješte jedno miminko tedka jsem na rodičovské tří letá varianta dítěti je tedka 20měsíců.Je nějaký limit na další mateřskou?Než 1 dítko dovrší 3 let misím už nastoupit na mateřskou je to nějak limitovanépředem děkuji za odpověd Petra Doleželová
prosim o radu
dobry den,chtela bych se informovat,pokud mate nekdo zkusenosti...mam doma 2leteho syna materska mi konci pristi rok,chci se zeptat ,pokud bych tedka otehotnela,dostanu materskou na toho pul roku co jsem mela kdyz sem nastupovala na prvni materskou nebo se to bude pocitat z tehle materske???..jde mi oto kdyz sem mela toho pul roku 19tis. jestli bych to mela i tedka nebo nee...dekuji za infomateřská u 2.dítěte
Dobrý den, chtěla bych moc poprosit o radu. Jsem na RD, dvouletá varianta, která mi končí 12.3.2012. Jsem znovu těhotná a termín 2.porodu je 20.5.2012. Jsem zaměstnaná na dobu neurčitou, zaměstnavateli jsem nahlásila 2letou varianu. Jak to bude s mojí další MD a RD a co v tom přechodném období, kdy bych měla být v práci? Nemám hlídání, takže na ten 1,5 měsíce do práce nemůžu. Budu mít nárok na 3.letou variantu u 2.RD? Předem moc děkuji za rady.Mám nárok na PPM
Přeji dobrý denJsem na mateřské dovolené s prvním dítětem. Nástup byl 1.1.2010 a mám tříletou vatiantu, syn se narodil 17.2. Tudíš bych měla 1.1.2013 nastoupit do práce.(snad počítám dobře) Plánujeme druhé dítko a tak se chci zeptat jak je to s PPM. Druhé dítě se musí narodit než ukončím tu první mateřskou a nebo se musí narodit až po tom 1.1.2013 abych měla nárok PPM? Mám smlouvu na dobu neurčitou. velice vám děkuji za odpověď. Přeji hezký den všem.
mám dotaz obzvláště ohledně pracovní neschopnosti. Dejme tomu, že mám smlouvu na dobu neurčitou, pobírám RP na 3 roky,ale zaměstnavatel mi naznačil, že už mě chtít nebudou. Chtěli bychom druhé dítě a potřebuji se ujistit, že po skončení RP mohu dostat \"neschopenku\" do té doby,než bych přešla na PPM. Měla bych nárok na PPM a na výběr varianty RP? Vše asi záleží na tom,jak to dopadne s mým pracovním místem,že?
Předem velmi děkuji za odpověď.
Výpočet nemocenské
Dobrý den,mám dotaz pobírám RD do 17.10.2011 a od 18.10.2011 bych měla nastoupit do práce, ale jsem opět těhotná doktor mi může napsat neschopenku až od 20.10.2011 až bude mít miminko srdeční ozvy dřív to prý nejde napsat. Chci se zeptat jak se mi bude počítat nemocenská? Jedna kamarádka mi říká že musím jít na ty 2 dny do práce aby nemocenskou měli z čeho vypočítat, a druhá že nemusím nastoupit do práce ale můžu jít na nemocenskou od jiného doktora a ta se mi bude počítat jako u prvního dítěte. Tak nevím jestli musím nastoupit do práce nebo jít marodit co by bylo nejlepší? Moc děkuji za odpověď.
Zrušení pracovního místa v těhotenství
Dobrý den,Ráda bych se zeptala, jak to bude s mou pracovní smlouvou a nárokem na PPM, jestliže jsem zaměstnankyně s PP na dobu neurčitou (zaměstnána cca 3roky), jsem těhotná s termínem porodu 9. 2. 2012 a zaměstnavatel chce zrušit mé pracovní místo a poslat mě domů s překážkou ze strany zaměstnavatele případně zrušit mé místo s odchodem na MD. Na mé místo chce dát člověka z externí firmy. Je jasné, že nárok na PPM mám, ale co má pracovní smlouva (zaměstnavatel neruší oddělení)? Ráda bych věděla, zda můj pracovní poměr bude trvat (zda mám nárok na jiné pracovní místo případně odstupné po skončení RD a zda mám nárok na druhou PPM a dokdy bych ho musela případně uplatnit)? Může zaměstnavatel takové místo zrušit bez náhrady a obsadit ho někým jiným, můžu dosáhnout nezrušení pracovní smlouvy, když zruší mé místo? Teď mám ještě k tomu mírné zdravotní obtíže a je možné, že skončím ještě před MD na nemocenské, změní to nějak situaci? Mohu dostat výpověď v době čerpání dovolené nebo kdyz se rozhodne mi ji proplatit? Mnohokrát vám děkuji za odpověd.
Nárok na dovolenou
Dobrý den,mám jeden dotaz v listopadu jsem nastupovala z rodičáku opět na mateřskou jsem stále zamněstnána. Mateřská mi skončila v půlce července. Od té doby pobírám rodičák, ale nevěděla jsemže jsem měla nárok na dovolenou za letošní rok, tak jestli je možnýn o vyplacení požádat zpětně, nebo až poskončení rodičovské dovolené děkuji snad je to srozumitelné

2.PPM
Dobrý den!Prosím Vás o radu...10.12.2009 se mi narodila dcera, mám tříletou variantu. Do práce bych se měla vrátit 1.1.2013-tedy podle mě :-)
Chtěla bych znovu otěhotnět ještě před ukončením RD, můžete mi, prosím, vysvětlit, jak je to s penězi? Jsem řádně zaměstnaná na dobu neurčitou, ale zaměstnavatel-nový- s námi nekomunikuje - bývalí zaměst. prodali firmu tomuto \"nějakému\" pánovi (ale jsem stále jeho zaměstnankyně) a OSSZ mi poradila ukončit u nich smlouvu a přejít na úřad práce...myslíte, že je to pro mě jednodušší-lepší, chci jen upozornit, že jsem jim o možnosti druhého těhu neřekla, v té době, když jsem s nima toto řešila jsem o tom ještě neuvažovala. Jde mi tedy hlavně o výši penízků, jak se to bude vypočítávat v té variante, že bych zůstala jeho zaměstnankyně a nebo když bych nyní přešla na ÚP, podle mě by bylo asi lepší zůstat zaměstnaná. Velice vám děkuji za info a pomoc. Vendula H.
Související články
Aktuální soutěže
Aktuální testování
Těhotenská kalkulačka
Vypočtěte si v naší těhotenské kalkulačce, kdy Vás čekají ultrazvuky, kdy obdržíte těhotenskou průkazku, kdy se podrobíte triple testu, kdy se vyšetřuje streptokok, kdy se provádí amniocentéza, kdy byste si měla nachystat věci do porodnice, kdy nastupujete mateřskou dovolenou.
TĚHOTENSKÉ E‑MAILY
Zaregistrujte se na Babyonline.cz, uveďte termín porodu a každý týden vám automaticky přijde e-mail s informacemi o vašem těhotenství týden po týdnu a vývoji miminka!
Vybraná anketa
Bylo vaše dítě očkováno proti pneumokokům? Jakou vakcínou?
18 %
12 hlasů
0 %
0 hlasů
7 %
5 hlasů
57 %
38 hlasů
18 %
12 hlasů
Celkem hlasovalo 67 unikátních návštěvníků