banner
Napadlo vás něco zajímavého nebo hledáte inspiraci? Řešíte právě problém s těhotenstvím, porodem, kojením nebo výživou? Pojďme společně sdílet své radosti, starosti, zkušenosti, tipy a triky a podporovat se.

Pro tuto akci musíte být přihlášení

2.PPM - diskuze

5 reakcí

Zobrazit příspěvky podle:
Dobrý den!
Prosím Vás o radu...10.12.2009 se mi narodila dcera, mám tříletou variantu. Do práce bych se měla vrátit 1.1.2013-tedy podle mě :-)
Chtěla bych znovu otěhotnět ještě před ukončením RD, můžete mi, prosím, vysvětlit, jak je to s penězi? Jsem řádně zaměstnaná na dobu neurčitou, ale zaměstnavatel-nový- s námi nekomunikuje - bývalí zaměst. prodali firmu tomuto \"nějakému\" pánovi (ale jsem stále jeho zaměstnankyně) a OSSZ mi poradila ukončit u nich smlouvu a přejít na úřad práce...myslíte, že je to pro mě jednodušší-lepší, chci jen upozornit, že jsem jim o možnosti druhého těhu neřekla, v té době, když jsem s nima toto řešila jsem o tom ještě neuvažovala. Jde mi tedy hlavně o výši penízků, jak se to bude vypočítávat v té variante, že bych zůstala jeho zaměstnankyně a nebo když bych nyní přešla na ÚP, podle mě by bylo asi lepší zůstat zaměstnaná. Velice vám děkuji za info a pomoc. Vendula H.
já jsem pátrala po nečem podobném; kluk se mi narodil 4.12.2010 a mám dvouletou variantu a také chceme další mimčo.Zaměstnaná jsem taky na neurčito. Co jsem zjistila na sociálce:
- do práce budu muset 5.12.2012, pokud se se zaměstnavatelem nedohodnu jinak - pokud bych šla dýl budu muset jít na neplacené volno a soc. i zdravotní pojištění si budu muset platit sama
- pokud bych byla těhotná, ale ještě ne na materšké - doporučují mi to neplacená volno
- pracovní poměr bych rozhodně neukončovala - mají povinnost držet prac. místo (identické jenom po dobu mateřské; když jdu na rodičovskou tak jakékoliv podobné)
- dále mi řekli na sociálce - že pokud otěhotním tak, že nebudu muset po rodičovské do práce a budu stále zaměstnaná tamtéž, tak budu mít druhou mateřskou stejnou jako tu první; takže prac. poměr rozhodně nekončit.
@stoparka Díky moc za radu a info! Takže to chápu dobře, když jsem měla mateřskou skoro 12000kč, tak to budu mít zase a pak rod. přísp. 7600 kč jako doposud? je-li tomu tak, tak je to super!!! i kdybych měla \"jen těch 7600kč\"
@VendyHolikova tak jsem to pochopila taky; teda pokud se nezmění legislativa :-)
@stoparka Tak to by bylo fajn :-) Ještě jednou díky za pomoc...v tom našem státě je to pořád takové vachrlaté...samé změny atd...:-( člověk pak neví nic...! Ale stejně si asi zajdu na socku se optat, i když si tam sebou budu muset vzít pevné nervy...
@VendyHolikova za zeptání nic nedáš; doufám, že dobře pochodíš

Vybraná anketa

Bylo vaše dítě očkováno proti pneumokokům? Jakou vakcínou?

18 %
12 hlasů

0 %
0 hlasů

7 %
5 hlasů

57 %
38 hlasů

18 %
12 hlasů

Celkem hlasovalo 67 unikátních návštěvníků

Diskuze 0

Mohlo by vás zajímat

Knihy vysoce hodnocené odborníky i rodiči zaštiťuje matka-lékařka Jana Martincová.

Žena po 40 – sebevědomá a v kondici

Desatero péče po 40
Know-how od odborníků. Tradiční i progresivní oblasti péče o tělo i duši po 40. Pouze pro odvážné, přemýšlivé, schopné vytvořit si vlastní recept.
cena pouze u nás: 349 Kč
Žena po 40