Inzerce
Inzerce
Inzerce

Duben: Ve škole se konal velikonoční jarmark a také třídní schůzky, na kterých paní učitelka Zuzanku pochválila

Duben byl ve znamení Velikonoc

V Honzově třídě se konala tvůrčí dílna a za dva dny i v Zuzčině. Musím přiznat, že u Zuzanky to bylo více organizované, připravené a bylo i občerstvení.

Využila jsem příležitost a udělala pár fotek třídy a šatny. V Zuzančině třídě se mi moc líbí. Je vidět, že se paní učitelka připravuje a že má k dětem dobrý vztah.

Inzerce

Zuzanka byla kupodivu v dubnu zdravá a do školy tak chodila celý měsíc.

Před Velikonocemi byl i školní jarmark. Za Zuzčinu třídu prodávala paní asistentka travnačky. Taky jsme si koupili. Nakonec se vybralo hodně peněz.

Inzerce

Na konci měsíce byly třídní schůzky

K Zuzance šla Gabka. Po čase jsem přišla i já. Řešilo se tam, co by měli rodiče doma s dětmi dělat. Třeba psát diktáty nebo nalinkovat sešity. To všecko my děláme.

Paní učitelka Zuzku chválila.

S učením jí stále pomáhá i Honza.

Inzerce

Jedno odpoledne jí připravil v pokojíčku třídu a učil jí. Vše uměla, dokonce i vyjmenovaná slova. Tak jak je Honza šikovný na matematiku, tak je Zuzanka šikovná na češtinu. Krásně čte, píše a dokonce i bez chyb. Napíše cokoliv. Chodíme do knihovny a Zuzanka si půjčuje knížky a pak si o tom, co četla, sama píše čtenářský deník.

Myslím si, že Zuzku zatím baví vše. Paní učitelka jí má ráda a je s ní spokojená.

Na základě vyprávění Honafy připravila Naďa Barochová.

Diskuze » Poradna »
Sdílejte
Poslat odkaz příteli Vytisknout článek
Diskuze » Poradna »
Sdílejte
Poslat odkaz příteli Vytisknout článek
Komerční sdělení

Duben: velikonoční školní jarmark, třídní schůzky - diskuze

  • Ty travňačky se mi moc líbí :-)
    Zuzka zas vyrostla, že? Kočka jak hrom ;-)
    foREVer   | 05.05.2012 13:36:26 | Reakcí: 1, poslední: 05.05.2012 14:29:17
    Reagovat | Zobrazit reakce | URL příspěvku
  • Gabča chodí na třídní schůzky?   to je super! to musím říct Elišce, že bude taky chodit, ta bude šťastná  
    Zuzanka je kočka a jde vidět, že ji škola baví   šikulka    
    jezurka   | 05.05.2012 11:35:22 | Reakcí: 2, poslední: 05.05.2012 12:56:51
    Reagovat | Zobrazit reakce | URL příspěvku
    • \
      RE:
      Díky.
      Nevěděly jsme jak to udělat a takhle to vyšlo fajn.Aby si pak učitelka nemyslela,že nemám zájem.Jen nemůžu být na dvou současně.
      Honafa   | 05.05.2012 12:16:46
      Reagovat | URL příspěvku
      • \
        RE:
            a Gabči to určitě taky prospěje, že má důležitý úkol  
        ať se Zuzance dál daří a škola ji baví  
        jezurka   | 05.05.2012 12:56:51
        Reagovat | URL příspěvku
Vložit příspěvekČlanky s diskuzí

Poradna

Dobrý den, chtěla bych se zeptat. Zjistila jsem že jsem těhotná(teď 6tt) a 30.srpna mi končí smlouva. Měla bych dostat už smlouvu na neurčito ale je mi jasné že když řeknu ředitelce že jsem těhotná tak mi ji nedá. Proto bych se chtěla zeptat jak je možné toto řešit, nechci být od září bez peněz. A mám v tomto případě nárok na mateřskou? Děkuji

Dobrý den,

pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství je potřeba splnit alespoň 270 dní účasti na nemocenském pojištění v posledních dvou letech před nástupem na PPM. Druhou podmínkou je, že na PPM nastoupíte v době trvání zaměstnání (pojištění) nebo v ochranné lhůtě. Ochranná lhůta ze zaměstnání, které skončilo v době těhotenství, je tak dlouhá jako toto zaměstnání (pojištění), maximálně 180 dní od konce pracovního poměru. Na PPM je možné nastoupit v rozmezí od počátku osmého do počátku šestého týdne před termínem porodu, den nástupu musí spadat do ochranné lhůty. Předpokládám, že jste v tomto zaměstnání déle než 270 dní a obě podmínky splňujete, tedy budete mít nárok na PPM, i když pracovní poměr na konci srpna skončí. Je zcela na Vašem uvážení, kdy těhotenství v zaměstnání oznámíte.

Pokud zaměstnání skončí, můžete se registrovat na úřad práce jako uchazeč o zaměstnání a čerpat podporu v nezaměstnanosti (při splnění podmínek). Pokud byste měla rizikové těhotenství, je možné čerpat nemocenské i po skončení pracovního poměru až do nástupu na PPM za předpokladu, že pracovní neschopnost vznikla v době trvání zaměstnání nebo do 7 dnů od jeho skončení.

Ing. Lenka Kozlová | Babyonline | 30.06.2022, 07:42
Položit dotaz Všechny dotazy a odpovědi
Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte. V pořádku Další informace
Inzerce
×