Výpověď před otěhotněním - dotaz v poradně

Dobrý den, prosím o radu, jak nejlépe postupovat, když plánujeme s partnerem poprvé otěhotnět, ale mám za dva měsíce přijít o práci (ve které jsem od 16.12.2015).Otěhotnět bych chtěla tak do dvou měsíců a nyní řeším, jaká možnost bude nejrozumnější:a) najít si ještě novou práci, ve které pár měsíců vydržím (mám však strach, abych těhotná nenastoupila a pak mě nevyhodili ještě během zkušební doby)b) přemluvit zaměstnavatele, aby mi nechal platnou smlouvu a já pobývala na nemocenské, ze které následně přešla na mateřskou a rodičovskou (nevím, jestli by se mnou měl ještě nějaké významné výdaje)c) pokud bych po ukončení pracovní smlouvy přešla rovnou na rizikové těhotenství, jaké by mě čekaly podmínky?V ideálním případě bych chtěla teď otěhotnět, do tří let mít druhé dítě a během toho začít podnikat. Proto mám morální problém s hledáním nové práce na tak krátkou dobu.Děkuji za Vaši odpověď.