Dobrý den,

pokud si nehradíte dobrovolné nemocenské pojištění jako OSVČ, bude se Vám počítat výše peněžité pomoci v mateřství pouze ze zaměstnání.

Dobrý den,

je možné, aby peněžitou pomoc v mateřství čerpal muž a rodičovský příspěvek následně Vy. Začít čerpat rodičovský příspěvek můžete po skončení PPM, podat žádost můžete už před jejím skončením. Souběh obou dávek by byl možný jen v případě, že by byla peněžitá pomoc v mateřství nižší než částka rodičovského příspěvku, v takovém případě by Vám z rodičovského příspěvku doplatili rozdíl do výše zvolené částky RP. Po skončení pracovní neschopnosti se můžete registrovat na úřad práce, ale je potřeba počítat s tím, že budete muset plnit povinnosti uchazeče o zaměstnání. V době čerpání PPM nesmí muž vykonávat práci v zaměstnání, ze kterého nárok vznikl, žádá zaměstnavatele na tu dobu o rodičovskou dovolenou. Pokud čerpá PPM ze samostatně výdělečné činnosti, nesmí činnost vykonávat osobně.

Dobrý den,

souběh rodičovského příspěvku a nemocenského je možný. Na ošetřovné na syna byste také měla nárok, ale už ne například otec dítěte, pokud Vy čerpáte rodičovský příspěvek (výjimkou je např. situace, kdy Vy se pro nemoc nemůžete o nemocného syna starat).

Z Vašeho dotazu mi není úplně jasné, jestli pracovní poměr trvá po celou dobu a nyní jen upravujete úvazek, nebo pracovní poměr dříve skončil a nyní uzavíráte nový u stejného zaměstnavatele. Pokud trvá stále stejné zaměstnání a nastoupila byste na další PPM do 4 let věku dítěte, budete mít PPM vypočítanou z vyměřovacího základu pro předchozí PPM, pokud je vyšší než aktuální vyměřovací základ (bez ohledu na případnou pracovní neschopnost). U nemocenského, i pokud trvá stejný pracovní poměr, se vychází z aktuálního vyměřovacího základu, který se zjišťuje z předchozích 12 měsíců před měsícem nástupu na PN. Pokud by v tomto období nebyl započitatelný příjem v daném zaměstnání nebo alespoň 30 kalendářních dní, kterými se dá dělit vyměřovací základ, vycházelo by se z prvního předchozího kalendářního roku, ze kterého lze denní vyměřovací základ vypočítat.

Dobrý den,

nemocenské v souvislosti s těhotenstvím a porodem v době 6 týdnů před porodem až 6 týdnů po porodu opravdu není možné čerpat, pokud máte nárok na peněžitou pomoc v mateřství z jakékoliv činnosti. V době mateřské dovolené nemáte nárok na náhradu mzdy a nemocenskou ani v případě např. chřipky.