banner
Napadlo vás něco zajímavého nebo hledáte inspiraci? Řešíte právě problém s těhotenstvím, porodem, kojením nebo výživou? Pojďme společně sdílet své radosti, starosti, zkušenosti, tipy a triky a podporovat se.

Pro tuto akci musíte být přihlášení

Ukončení pracovního poměru - diskuze

6 reakcí

Zobrazit příspěvky podle:
dobrý den,
chtěl bych se zeptat naše firma k 31.12.09 bude uzavřena a ukončí svoji činnost, všichni zaměstnanci dostanou výpověd. Předpokládám, že budeme chodit do práce ještě 2 měsíce jako výpovědní lhůta, aby jsme provedly všechny potřebné úkony k uzavření firmy. V současné době se snažíme o miminko, tak pokud bych otěhotněla a dítě by se narodilo v červenci nebo srpnu 2010 chci se zeptat zda mám nárok na MD a potom PPM a z jaké částky by se mi počítala pokud byćh byla na PÚ.
A ještě bych se chtěla zeptat pokud se mi podaří otěhotnět tak, kdy mám zaměstnavately ozanámit, že jsem těhotná, jestly až po podpisu výpovědi, abych měla nárok na odstupné nebo ještě předem, ale to nevím jestly mě může potom vyhodit a dostala bych odstupné, i když naše firma končí.
@Lenocka80 Pokud firma zkrachuje nebo se stěhuje (přesune např. výrodbu do Indie) tak se ochranná doba (těhotenství, nemoc apod) na zákaz výpovědi nevztahuje. v tomto případě ti zaměstnavatel může dát výpověď pro nadbytečnost a to pak máš samozřejmě nárok na odstupné.
Dobrý den, musím bohužel říct, že vaše možnosti získání PPM vidím dost černě.
Zaměstnavatel totiž musí podat info o výši nároku na PPM, což asi těžko udělá, když bude půl roku zrušený.
Doporučuji si pokud možno najít novou práci a klidně už po zkušební době plánovat miminko.
Děkuji za odpověd,
a ještě bych se chtěla zeptat zda by mi byla vyplácena mateřská a z jakých částek by se mi počítala, pokud bych po ukončení pracovního poměru nastoupila na úřad práce.
@Lenocka80 Pokud budeš mít nástup na PPM do těch 180 dní od ukončení pracovního poměru, tak se to počítá z posledního zaměstnání bez ohledu na to, jestli si mezitím na UP nebo ne. Jen pokud končí celá firma, tak může být problematické vyřizování, protože ti oni musí potvrdit příjem na žádost o PPM.
Abys měla nárok na PPM, tak na ni musíš nastoupit nejpozději 180 dní od ukončení zaměstnání. Tak pokud počítám správně, tak bys musela otěhotnět (oplození vajíčka, ne datum poslední ms) do konce listopadu.

Vybraná anketa

Bylo vaše dítě očkováno proti pneumokokům? Jakou vakcínou?

18 %
12 hlasů

0 %
0 hlasů

7 %
5 hlasů

57 %
38 hlasů

18 %
12 hlasů

Celkem hlasovalo 67 unikátních návštěvníků

Diskuze 0

Mohlo by vás zajímat

Knihy vysoce hodnocené odborníky i rodiči zaštiťuje matka-lékařka Jana Martincová.

Žena po 40 – sebevědomá a v kondici

Desatero péče po 40
Know-how od odborníků. Tradiční i progresivní oblasti péče o tělo i duši po 40. Pouze pro odvážné, přemýšlivé, schopné vytvořit si vlastní recept.
cena pouze u nás: 349 Kč
Žena po 40