Prosím o radu - diskuze

Dobrý den! Omlouvám se, že se také ptám, ale po přeštení všech těch příspěvků mi z toho jde spíš hlava kolem než abych si vybrala odpověď na svoje otázky. Proto Vás prosím o pomoc a radu :o)
Momentálně jsem na RD se synem (9.6.2005) a jsem těhotná. Zároveň ale od 17.11.2008 pracuji na zkrácený úvazek (20h./týdně) a k tomu ještě jsem od 6.3.2009 na nemocenské. Na MD bych měla nastoupit 23.6.2009, termín porodu mám stanovený na 4.8.2009.
1/ Jde mi o to, zda mám nárok na PPM od zaměstnavatele (pro něj jsem vykonávala činnost na Dohodu o prac. činnosti při RD od 16.2.2007-30.4.2008)- tudíž, jestli \"papír\" o nástupu ma MD dát jemu, nebo nárok od něj nemám a pak to dát na sociální odbor?
2/ Jak to bude s RP na druhé dítě? Zřejmě mi to těch 270dní nedá (Dohoda o prac. činnosti se nepočítá?) takže mě čeká 4letá varianta?
3/ A RP na první končí dnem jeho narozenin(9.6.2009)? (v té době jsem ještě nemohla nic volit-brala jsem do 3 let 7.600,- poté 3.800,-) Tzn.?, že se mám jít někam hlásit nebo prostě jsem klasicky na nemocenské- nim. do toho 23.6.? A co pak tedy dělat dál?
Moc děkuji za pomoc a odpovědi. Na soc. odbor se sice chystám, ale chci být trochu v obraze :o) Děkuji!