Rodičovský příspěvek v konkrétní rodinné situaci - diskuze

PPM? RD?

Zdravím, chci se zeptat, momentálně čekáme 2. dítě, v září, RD končí v srpnu, do zaměstnání již nenastoupím - pracovní doba na dobu určitou a manžel je OSVČ už rok, předtím byl zaměstnanec několik let. Neplatí si zatím nemocenskou. Jak to prosím bude s mateřskou a rodičákem? Kdyby si začal platit, je možné mateřskou nebo rodičák nebo oboje dát na něj a pak převést na sebe? Moc děkuji za radu. :-)

Dobry den, mam 3 deti, posledni mela 2 roky na konci listopadu, rodicovska mi koncila koncem prosince. Nyni pracuji na dohodu 1 den v tydnu, nelze protahnout \"rodicovskou\" do 3 let jenom kvuli placeni zdravotniho a socialniho, protoze si temer nic nevydelam. Dekuji za odpoved

Změna varianty

Dobrý den, chci se zeptat, jestli je možné přejít na dvouletou variantu rodičovské dovolené. Jsem momentálně na 3leté rodičovské, ta bude končit v srpnu 2014.Čekám však další dítě a na druhou mateřskou bych měla nastoupit 31.3.2014. Je možné na nějaké ty 4 měsíce zažádat o změnu a tím získat 11500kč místo 7600kč? Děkuji za odpověď

RD

Dobrý den,
asi budu vypadat hloupě,že se na to ptám,ale jsem z toho zmatená jako lesní včelka :-).Z mých známých mi každý říká něco jiného a já pak nevím...Od 1.10.2012 jsem na dvouleté RP a pokud jsem dobře počítala,tak poslední příspěvek budu mít v květnu 2014,je to tak?Takže bych měla v červnu 2014 nastoupit do zaměstnání(smlouvu mám na dobu neurčitou),pokud mě teda zaměstnavatel vezme?
Děkuji za odpověď

Návrat do práce po RD

DObrý den,
jelikož jsem si vybrala 2-letou variantu RD, ke dni 31.1. 2013 přestanu pobírat RP.
Po ukončení MD v květnu 2012(čili před nástupen na RD) jsem si napsala žádost zaměstnavateli, že chci čerpat zkrácenou RD,tedy do 31.1. 2013. Žádost jsem nechala na personálním oddělení. Teď jsem bohužel zjistila, že mi zaměstnavatel žádost nepodepsal a prý snad ani nechce. Má na to právo, když jsem si řádně a včas o délku RD zažádala??

Děkuji

dobrý den,
momentálně pobírám RP ve tříleté variantě podle starých pravidel a měla jsem nárok na PPM - syn se mi narodil 10.9.2010, tak jsem se chtěla zeptat jak je to s délkou výplaty RP? Jestli je to striktně do 3let věku dítěte nebo do vyčerpání celé dávky? Syn chodí do školky na půl dne, tak jestli to nějak ovlivní výši RP nebo ne?
Děkuju za každou odpověď.
Lucka

Ahoj holky,
chtěla bych se zeptat,jestli máte někdo podobný případ jako my...
Syn má rok,jsem s ním doma na 3 roky bez mateřské ,jen na RP výši máme 6100,- a čekame druhe miminko, kolik budu pobírat až se mimi narodí,a jakou variantu si mohu zvolit?Mužu si dát i 2 letou variantu ??Manžel pracuje takže bychom mohli ??A jak to vlastně funguje a co je nejvýhodnější?? Děkuji moc :)

Dobrý den. V prosinci 2012 jsem nastoupila ze zaměstnání, kde pracuji už 5tým rokem na PPM,v únoru 2013 se mi narodil syn.Včera jsem dostala výpověď dohodou k 30.4.2013, protože majitel dává firmu do pronájmu.Chci se zeptat,bylo mi řečeno, že o žádné peníze nepřijdu.Dále kdyby se mi podařilo porodit druhé dítě do tří let toho prvního, tak jestli budu mít nárok na PPM, nebo budu pobírat rovnou RP na 4roky?Pochopila jsem to správně? Moc Vám děkuji za odpověď.Eliška

Rodičovský příspěvěk

Dobrý den,
chtěla jsem se zeptat na RP jestli se dá změnit ,když jsem si ho určila na dva a půl roků s přítelem ,ale tedkom jsem s jiným a vzali jsme se ...on je OSVČ ...dá se to změnit nějak zpátky ,když není otec dítěte? Děkuji

Výše výdělku na RD

Dobrý den,od ledna 2012 pobírám rodičovský příspěvek na dítě do 2 let věku v novém systému. 31.12.2012 jsem však dostala výpověď ze zaměstnání, kde jsem před nástupem na RD pracovala. Stále jsem na RD. Od jara mám možnost nastoupit do práce na HPP, jedná se o jinou firmu, než u které jsem pracovala a dostala tam výpověď. Zajímá mne, jestli je výše výdělku v novém zaměstnání nějak omezena vzhledem k pobírání rodičovského příspěvku, který mám brát do září 2013? Dále mne zajímá,v případě,že chceme druhé dítě a já budu v budoucnu žádat o PPM,ze kterého platu mi ji budou vypočítávat? Z toho, který jsem pobírala před prvním dítětem nebo z nového, který mě od jara čeká?
Děkuji za odpověď

Odchod na rodičovskou dovolenou

Dobrý den,v květnu 2012 jsem nastoupila na plný pracovní úvazek do práce / dceři v té době byl 1,5 / ,stále pobýrám rodičovský příspěvek. Nyní bych chtěla z rodinných důvodů přerušit zaměstnání do tří let dcery ....musím dát výpověd nebo stačí písemně oznámit tuto situaci zaměstnavateli ? Po ukončení rodičovské dovolené ve věku dcery tří let,bych se vrátila ....děkuji za odpověd

Prodloužená RD vs těhotenství a smlouva se zam.

Dobrý den, jsem nyní ve složité situaci a vůbec nevím, jak ji řešit. V září tohoto roku jsem dočerpala zvolenou dvouletou variantu RP. Po dohodě se zaměstnavatelem jsem si ale RD prodloužila do tří let věku dítěte s tím, že pokud to bude možné, od nového roku nastoupím zpět na plný prac. úvazek a prodlouženou RD zruším. Od září si u stejného zam. aspoň přivydělávám na dohodou o provedení práce. Tu budu mít ale do konce roku odpracovanou a měla bych nastoupit na slíbený prac. úvazek. Řeším teď ale to, že jsem opět těhotná a to jsem zaměstnavateli zatím nesdělila. Navíc zaměstnavatel má 2 společnosti se stejným názvem (trading a akciovou spol.) a chce trading. spol. rušit. Řekl mi tedy, že mě musí převést na tu akciovou a je tedy nutná nová smlouva. Návrh zní, podepsat výpověď dohodou a v současnou chvíli podepsat novou smlouvu na tu druhou společnost. Háček je ten, že ta nová smlouva bude na rozdíl od té původní na dobu určitou 1 rok. Váhám teď, co dál z důvodu těhotenství a taky toho, jak se bude odvíjet moje druhá mateřská. Nikdo mi není schopný říct, co je lepší varianta tak, abych nezůstala bez příjmů, tzn. bez nároku na mateřskou apod. Můžete mi poradit?
Děkuji, D. Langerová