Zodpovězené dotazy
Dobrý den,děkuji za předchozí odpověď. Mám ještě jeden dotaz. Plánuji otěhotnění. Pracovní poměr v mém zaměstnání končí na konci května. Je možné, že další práci (školství) najdu až od září. Jak by to prosím bylo s nárokem na PPM, pokud bych otěhotněla během letních měsíců či až na podzim pokud bycha) po skončení v mém zaměstnání začala pracovat jako osvč a platila si také nemocenské pojištění (z čeho by se vypočítalo, pokud bych byla na začátku mé výdělečné činnosti?)b) po skončení v mém zaměstnání začala pracovat jako osvč a platila si také nemocenské pojištění, ale od září bych opět nastoupila do zaměstnání. Mohly by se takto kombinovat podmínky k dosažení na PPM pro zaměstnané a osvč?Jde o to, že mám zájem pojištění po celou dobu platit.Děkuji za odpověď, Jana.
Dobrý den,
u OSVČ platí kromě dvou zmíněných podmínek, o kterých jsem psala u Vašeho předchozího dotazu, také třetí podmínka – být účastníkem dobrovolného nemocenského pojištění jako OSVČ alespoň 180 dní v posledním roce před nástupem na PPM. Pokud byste všechny tři podmínky v situaci a) splnila, měla byste nárok na PPM jako OSVČ a v době pobírání PPM byste samostatně výdělečnou činnost nemohla vykonávat osobně. Pokud byste se stala OSVČ, musela byste také hradit zálohy na zdravotní a sociální pojištění. Výše nemocenského pojištění se odvíjí od vyměřovacího základu. Minimální nemocenské pojištění je 138 Kč měsíčně, od 1. 7. 2019 by to mělo být 126 Kč (aktuální informace se dozvíte na webu ČSSZ).
V situaci b) by Vaše samostatně výdělečná činnost nehrála roli, pokud byste v ní nepokračovala po nástupu do nového zaměstnání. Tato doba by se započítala do podmínky 270 dní nemocenského pojištění, ale tu můžete splnit i započítáním současného zaměstnání v rozsahu, ve kterém by spadalo do období 2 let před nástupem na PPM. Výši PPM by podnikání neovlivnilo, ta by se počítala pouze z nového zaměstnání.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobrý den, pracuji jako OSVČ a platím si pouze povinné sociální a zdravotní pojištění. Pokud bych otehotnela a nemohla bych dale vykonavat svoji praci, ukoncila ci pozastavila zivnost, mám nárok na nejakou podporu, pokud by mě nikde nezamestnali? Nebo jak v teto situaci postupovat? Děkuji za odpověď
Dobrý den,
pokud byste ukončila nebo přerušila podnikání, mohla byste se zaevidovat jako uchazeč o zaměstnání. Pokud byste splnila podmínku alespoň 12 měsíců důchodového pojištění za poslední 2 roky před zařazením do evidence uchazečů, mohla byste si jako uchazeč o zaměstnání požádat o podporu v nezaměstnanosti, podpůrčí doba je 5 měsíců. Na úřad práce není možné se zaregistrovat v době, kdy byste byla dočasně práce neschopná. Druhou možností je začít si hradit dobrovolné nemocenské pojištění, abyste v případě vzniku dočasné pracovní neschopnosti měla nárok na nemocenské. Pro tento případ je nutná účast na nemocenském pojištění jako OSVČ alespoň po dobu 3 měsíců bezprostředně předcházejících vzniku pracovní neschopnosti.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobrý den,chtěla bych se zeptat jak to s RP v případě, kdy matka jsem si neplatila nemocenskou (jako osvč), mám živnost přes limit 72 tis ročně, tudíž počítám s tím, že budu muset platit dále soc. a zdrav., a neměla bych nárok na jiný než RP 7 600 Kč. Partner ovšem byl zaměstnaný (ale odešel z práce minulý měsic) a nyní je osvč (bez platby na nem.), zaměstnanec bude až od ledna, dotaz zní, zda těch 270 měsícu odvodů na jeho nemocenském poj. za poslední dva roky musí byt v kuse (kvůli volbě výšky RD) nebo mezitím může byt tato 3 měsíční pauza.... děkuji
Dobrý den,
potřebných 270 dní nemusí být v kuse, tříměsíční pauza nevadí. Pokud nové zaměstnání partnera bude v době před porodem a splní 270 dní pojištění dohromady za poslední 2 roky, vyměřovací základ mu spočítají.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobry den, mam dotaz, když partner pracuje, jako OSVČ, pro jineho pana.. A bohužel vyplatu dostává, trošku nehezky stylem keš, občas i třeba každý pátek, momentalne si nejsem ani jistá toho, kolik ma tedy měsíčně, ale co říkal tak kolem 25000,- +-, ale prostě nemá to nějak podloženo, jako třeba výplatní pasky nebo tak.. Bude to problem? ? Budu mít vůbec na rodičovskou nárok? Když ma tolik peněz?Ja totiž dosud nic nepobiram, jsem na ÚP, nemam odpracovany rok a tudíž momentálně žijeme jen z jeho platu, take ma sve velke financni vydaje(ale to asi je zajimat nebude?) mam momentálně brigadu ale to jen do konce prosince pokud mi to vůbec zdravotne půjde, termin mam začátkem února.
Dobrý den,
na rodičovský příspěvek má nárok jeden z rodičů bez ohledu na příjmy v rodině, ty se nedokládají. Dokládá se pouze potvrzení o pobírání peněžité pomoci v mateřství (případně nemocenské v souvislosti s porodem), pokud byste dávku čerpala. Pokud nebudete čerpat (nemáte nárok), tak nedokládáte. Každý rodič může zvolit výši rodičovského příspěvku do částky 7600 Kč měsíčně (u vícerčat 1,5násobek). Vyšší částku je možné volit v případě, že by Vám u PPM (nebo nemocenské) vyšel dostatečný vyměřovací základ nebo v případě, že byste doložila vyměřovací základ partnera, ale to by si jako OSVČ musel platit dobrovolné nemocenské pojištění v dostatečné výši (ne jen třeba minimální).
Pro akci je nutné přihlášení
Rychlá navigace
Související články
Aktuální soutěže
Aktuální testování
Těhotenská kalkulačka
Vypočtěte si v naší těhotenské kalkulačce, kdy Vás čekají ultrazvuky, kdy obdržíte těhotenskou průkazku, kdy se podrobíte triple testu, kdy se vyšetřuje streptokok, kdy se provádí amniocentéza, kdy byste si měla nachystat věci do porodnice, kdy nastupujete mateřskou dovolenou.
TĚHOTENSKÉ E‑MAILY
Zaregistrujte se na Babyonline.cz, uveďte termín porodu a každý týden vám automaticky přijde e-mail s informacemi o vašem těhotenství týden po týdnu a vývoji miminka!
Vybraná anketa
Souhlasíte s omezením odkladů za současného zrušení přípravných tříd?
25 %
26 hlasů
70 %
72 hlasů
5 %
5 hlasů
Celkem hlasovalo 103 unikátních návštěvníků