Brigády, přivýdělek na MD, zaměstnání, úsměvné historky z práce - nové reakce

Práce v IT

Začít s programováním je super nápad! Taky jsem nad tím uvažovala, ale vždycky mě odrazovalo, když se mi kvůli pomalému připojení internetu sekala videa nebo se stránky načítaly věčnost. Nakonec jsem si pořídila rychlé bezdrátové připojení a konečně můžu sledovat kurzy bez přerušování. Navíc jsem si díky jejich testu rychlosti internetu ověřila, že to fakt šlape. Držím palce s kurzem, dej vědět, jaké máš zkušenosti! :)

Predvádecí studio

je hezké mít sny

vy jdete do prace

Nemusíte si hledat práci. Kasino s rychlými výplatami najdete vždy zde https://ceskecasino.best/rychle-vyplaty/. Zde si můžete najít kasino, vložit 10 Kč a získat bonusy a výhry. Je velmi výhodné, že se můžete bavit a užívat si doma.

@anytsirK

DPP od noveho roku

V pohode a kdyz bys mela nad 10000 kc, tak se z toho jeste odvede socialni a zdravotni

@Lenuska1234

DPP od noveho roku

Aha, tak vidíš :-D Já v tomhle mám guláš :-D

@anytsirK

DPP od noveho roku

Když máš podepsané růžové prohlášení, které můžeš podepsat pouze u jednoho zaměstnavatele na rok, tak se ti odečte sleva na poplatníka a v případě dohody do 10000,- Kč nezaplatíš na dani nic. Ale odvody na růžové prohlášení nemají vliv ;-) Takže pokud jsi měla druhou dohodu za 10000,- a neměla jsi tam podepsané růžové prohlášení, tak ti z toho odečetli srážkovou daň 15 %, tj. dostala jsi na 8500,- Kč :)

@Lenuska1234

DPP od noveho roku

ale hele přemýšlela jsem o tom a není to tak, že když máš dohodu, tak neplatíš žádné odvody jen tam, kde máš podepsaný takový ten růžový papír? Já měla jeden čas víc dohod a myslím, že se mi nic nesráželo jen z té jedné a ze zbytku jo.

@Lenuska1234

DPP od noveho roku

ahaaa

@anytsirK

DPP od noveho roku

Tak to bude platit az od 1.7.

@anytsirK

DPP od noveho roku

asi jo :)

@Lenuska1234

DPP od noveho roku

jasně, že budou částečné úvazky, ale na smlouvy

@anytsirK

DPP od noveho roku

ono to nebude proti těm částečným...tím to spíš podpoří, aby lidi zaměstnávali na ty částečný úvazky, než na ty dohody. Jim jde o to, že když jeden člověk bude mít třeba tři dohody, celkem za 30 000,-, rozdělené po 10 000,-, tak nezaplatí na zdravotním, ani na sociálním nic. Ale když bude bude zaměstnaný, tak z toho odvede, bude mít nárok na dovolenou, nemocenskou,...uvidíme, jak to bude v praxi ;-)