Inzerce
Inzerce
Inzerce

Měla by být víceletá gymnázia zrušena?

Tentokrát vydávám ve svém blogu článek, který mě velmi oslovil a je na aktuální téma. Autor chce zůstat anonymní, jeho identitu samozřejmě znám.

Chytřejší tu nestrpíme

Malíři tvoří rozmanité krajiny, byť jsou sami zavřeni v temné místnosti, náctiletí hudebníci zpívají o hrůzách války, přestože žádnou válku nezažili, promiskuitní básníci píší o nehynoucí lásce. A do toho se nám politici, kteří sami nikdy nevykročili ze své vlastní společenské bubliny, snaží namluvit, jak víceletá gymnázia rozdělují společnost.

V posledních týdnech a měsících se téma víceletých gymnázií omílá stále častěji. Neustálé debaty o jejich možném zrušení se však nechýlí k žádnému jednoznačnému konci. Jak to tedy je? Je jejich přínos našim dětem opravdu tak mizivý, jak se nám státní představitelé snaží tvrdit?

Ano, víceletá gymnázia opravdu dělí společnost. Ve statistikách je jednoznačně viditelné, že jejich absolventi dopadají v porovnání s žáky středních škol mnohem lépe jak u maturity, tak u přijímacích zkoušek na vysoké školy. Co se pak takzvaného neustále zmiňovaného „sociálního elitářství“ týče, dalo by se dlouze diskutovat vůbec o jeho existenci, natož pak opravdovém rozsahu. Tvrzení, že děti z gymnázií se vnímají nadřazeně vůči dětem na základních či středních školách, není ničím podložené. Polopatě řečeno, na reálné mínění gymnazistů se nikdo neptal. Přesto se o něm tvoří závěry, které pak slouží jako těžké argumenty pro jeden z názorů.

V demokratickém státě, jako je ten náš, by měl mít každý právo volby. Děti mají možnost si vybrat, jestli se budou hlásit na víceleté gymnázium, stejně jako se mohou rozhodnout, jestli na něm budou zůstávat, pokud za ně prvotní volbu studia učinili jejich rodiče. Je nutné si uvědomit, že v naší společnosti existují děti, pro které je osm let na gymnáziu skvělá možnost získání většího rozhledu a obrovská motivace k dalšímu studiu na vysoké škole. Už jen díky takovým by neměla být víceletá gymnázia rušena. Věc rozhodování mezi gymnáziem a základní školou je stále na individuálním uvážení; a do toho by stát svým občanům neměl zasahovat.

Diskuze » Poradna »
Sdílejte
Poslat odkaz příteli Vytisknout článek
Diskuze » Poradna »
Sdílejte
Poslat odkaz příteli Vytisknout článek
Komerční sdělení

Související články

Měla by být víceletá gymnázia zrušena? - diskuze

  • svědectví o tom, jak jsem vyléčil mé fibroid a já jsem teď těhotná
    Děkuji Dr.Ogunze
    Pomohl mi s rychlou léčbou fibroidu a jeho velikost byla 9,8 x 10,7 cm. Pak jsem začal léky užívat pouze jeden měsíc a teď jsem z toho úplně vyléčen. Dokázal jsem to udělat bez jakéhokoli chirurgického zákroku, nyní mohu žít jako každý normální člověk a mohu jíst jakékoliv jídlo dle mého výběru a teď jsem těhotná, takže pokud potřebujete takovou pomoc, kontaktujte jej přes whats-app +2348074122178 nebo mail: (drogunzesolutionhome@gmail.com) nebo (dreboselesolutioncenter@hotmail.com) Jsem šťastný

    a on může vyléčit následující nemoci

    {1} HIV a AIDS
    {2} Diabetes
    {3} epilepsie
    {4} Rakovina krve
    {5} HPV
    {6} ALS
    {7} Hepatitida
    {8} Kouzlo lásky, aby tě získal zpět
    {9} herpes virus
    {10} striže
    {11} bylin na snížení tuku nebo tlustého břicha
    {12} slabá erekce
    a mnohem víc
    annaandrej   | 06.11.2018 00:24:10
    Reagovat | URL příspěvku
Vložit příspěvekČlanky s diskuzí

Poradna

Dobrý den,
chtěla bych se zeptat, zda mám jako učitelka nárok čerpat dovolenou v plném rozsahu, tedy 40 dnů? Na mateřskou jsem nastoupila na začátku roku, skončila mi v půlce července. Zaměstnavatele jsem včas požádala o čerpání řádné dovolené v návaznosti na ukončenou mateřskou. Účetní mi již dříve říkala, že podle ní mi bude mateřská krácena, a opravdu mi přišla na účet dovolená pouze za půlku července a srpen. Předpokládala jsem však, že mi část vyjde i na září. Prosím Vás o názor. Děkuji.

Dobrý den,

pokud Váš pracovní poměr nekončí v průběhu roku a požádala jste o čerpání řádné dovolené v návaznosti na skončení mateřské dovolené, máte nárok na celou dovolenou za kalendářní rok. Mateřská dovolená se považuje za výkon práce pro účely dovolené, díky tomu jste splnila podmínku alespoň 60 dnů konání práce v roce a máte tedy nárok na dovolenou za kalendářní rok. Pro krácení dovolené platí, že se krátí až při 100 a více zmeškaných směnách a zákoník práce přímo uvádí, že dovolenou vyčerpanou v návaznosti na mateřskou dovolenou před nástupem na rodičovskou dovolenou není možné krátit z důvodu následného čerpání rodičovské dovolené (§ 223).

Ing. Lenka Kozlová | Babyonline | 17.10.2019, 15:12
Položit dotaz Všechny dotazy a odpovědi
Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte. V pořádku Další informace
Inzerce