Dobrý den, chtěla jsem se zeptat, jestli mám nárok na klasickou dovolenou za rok 2017 (máme 25 dní), když jsem od 17.1.2017 byla na nemocenské z důvodu rizikového těhotenství až do 30.4.2017. Od 1.5. 2017 pracuji. Dovolenou jsem čerpala 1 den. O mateřskou dovolenou bych chtěla žádat až 6 týdnů před porodem což mám stanoveno gynekologem na 3. září 2017 (Termín porodu 15.10.2017) 1.Je tedy možné dostat od zaměstnavatele dovolenou celých 24 dní, nebo se z důvodu nemocenské bude krátit?2.Je možné si tuto dovolenou vyčerpat až po mateřské dovolené? Tedy od 19.3.2018?3.Pokud by to bylo možné, vycházelo by to, že bych byla až do 23.4.2018 na dovolené čerpané z roku 2017 a ještě by se k tomu připočítaly dny dovolené za mateřskou dovolenou a čerpanou dovolenou za rok 2018? Což by bylo až do 7.5.2018? 4. Nebo v roce 2018 budu mít nárok na dovolenou minimálně 14 dní dle zákona za odpracovaných 60 dní (mateřská dovolená + dovolená za rok 2017 a 2018)?. 5.Kdy je potřeba žádat o rodičovské dávky po skončení mateřské dovolené a případné dovolené?Děkuji. Přeji hezký den. LJ.

Dobrý den,ráda bych se informovala ohledně mateřské a rodičovské dovolené u někoho, kdo tomu vážně rozumí. Na internetu je mnoho diskusí na dané téma, ale ne všechny se shodují. Můj stav je následující. Před měsícem jsem dostudovala VŠ, odstátnicovala a otěhotněla. V září se budu vdávat a z mého přítele se stane manžel. Já jsem v době studia pracovala, ale ne na hlavní pracovní poměr, vždy šlo o DPP nebo DPČ. Přítel pracuje již 4. rokem. Nyní mám stále sice statut studenta, ale vzniká otázka, zda to, co mám odpracované i na DPP nebo DPČ, se počítá či nepočítá do odpracovaných dnů na vypočtení mateřské nebo rodičovské? (Myslím, že ne, je to tak?). Dále pak i kdybych teď nastoupila do nějaké práce, tak by mi do porodu odpracované dny stejně nestačily, chápu správně? (To že jsem se 3 roky připravovala na práci na VŠ se neřeší a že jsem u toho pracovala, ale ne na HPP také ne, pravda?). Pokud se s partnerem v září vezmeme a on se stane mým mužem, může zažádat o rodičovskou on, dostat jí na sebe i přesto, že zůstanu doma s prckem já? A je reálná možnost, že dostane rodičovskou, se kterou budeme moci hýbat a nebo automaticky, tím že jsem studentkou dostanu fixně na 4 roky a nemůžu s tím nic udělat?Předem moc děkuji za informace a omlouvám se za takové zahlcení dotazy.S přáním pěkného dneLea

Dobrý den, mám pár týdnů do porodu a rádi bychom nakombinovali moji rodičovskou a manželovu mateřskou, ale nejsem si jistá, jak to bude vypadat v praxi a v jakém sledu vše zařídit. Budu vděčná za každou informaci.Takže: Po studiu jsem momentálně na ÚP nemám nárok na PPM a proto mi bude po požádání přidělen rodičovský příspěvek v minimální výši (jestli jsem to dobře pochopila). Manžel ale nárok na PPM má a já můžu po šestinedělí nastoupit do práce, kde mám přislíbené místo. Proto bychom chtěli, aby po šestinedělí (nebo po 7 týdnech od porodu, nevím teď, od kdy přesně může jít otec na mateřskou..?) začal PPM pobírat on. Co by se stalo v rodičovským příspěvkem? Jak to vyřešit na úřadech a kdy, abychom nic nepropásli? Bude po vypršení mateřské dále pobírat rodičovský příspěvek manžel s tím, že si bude moci zvolit jeho výši? A poslední otázka - je to vůbec takto proveditelné?Moc děkuji za odpověď.