Dobrý den,má dcera se narodila s nízkou porodní váhou 1300 g. Proto jí na neonatologickém oddělení automaticky doporucili Infanrix HIB. Dceři je 14 měsíců. Bohužel její čtvrtá a poslední dávka není k dispozici. Doktorka říkala, že jí nahradí dvěma jinými očkováními, které dohromady dají ty čtyři nemoci, které jsou v HIBu. Plus by měly být dceři doočkovány ty dvě nemoci, které nejsou v HIBU (obrna a žloutenka). Toto chce moje doktroka nyní očkovat. A teď můj problém: dohromady je to osm injekcí. Já trpím silným astmatem a manžel má odmalička revma, momentálně má biologickou léčbu. Bojím se, že těchto osm injekcí může dceři rozjet autoimunitní onemocnění, ke kterému má predispozice. Co byste mi doporučil, co můžu dělat? Popř. co může dělat moje doktorka? Napadlo mě radši kompletně naočkovat Hexavakcínou (3 injekce). Předpokládáme, že deti pujdou do školky ve třech letech, tj. první dávku MMR musíme dát za 22 měsíců a do té doby tohle vyřešit. Předem moc děkuji za odpověď.

Dobrý večer,byla jsem u svého doktora, kdy dle MS jsem byla 6+1tt, od ovulace přesně 4 týdny, cyklus měl být 27 dní, ovulace byla 16. den ovulace.Dle slov lékaře je jeden váček v děloze se žloutkovým váčkem. Srdíčko údajně ještě nebylo. Ani nevím na kolikátý týden dle ultrazvuku odpovídám. Na další kontrolu jsem objednaná hned po týdnu (na den i hodinu přesně).Je to tak v pořádku? Je možné, že v takovém termínu ještě není srdíčko? Zažila jsem si loni zamlklé těhotenství, tak už se teď bojím. Trvalo to 7 měsíců od revize, než se případně povedlo a celkem jinak 19 měsíců. Je možné, že je něco špatně, když jsem pozvána hned po týdnu?Děkuji za informaci.

Dobrý den, mám podobný, ale ne zcela totožný dotaz jako ten uživatelky monkey8. Podala jsem výpověď v práci, ve které jsem odpracovala 9 měsíců (více než 270 dní). Výpovědní lhůta mi skončí 31. 5. 2017 (zítra). Od 1. 6. budu vedena na Úřadu práce a 5 měsíců pobírat podporu v nezaměstnanosti. Již nyní ale vím, že jsem těhotná, ještě však nejsem u gynekologa vedena. Ochrannou lhůtu pravděpodobně nestihnu, bylo by ale možné, aby mne nějaký příbuzný zaměstnal poslední měsíc před nástupem na mateřskou dovolenou? Získala bych tak na ni nárok? Stačilo by být v zaměstnání pouze onen jeden měsíc? Kolik by za mne příbuzný - zaměstnavatel musel zaplatit? Děkuji předem za odpovědi. Veronika