banner

Celkem výsledků pro výraz "maminka po porodu": 100

Dobrý den, máme 5 měsíční miminko syna Petra. Za mě jsme i šesti neděli zvládli dobře. Ano oba jsme se učili... a ne vždy to bylo růžové. Během porodu jsem řešil i problémy v podnikání a zpožděné fakturace. Na začátku šestinedělí se ze mě stála doslova Mary Poppins, ale dobrovolně a plánovaně. Bohužel v půlce šestinedělí mi přeskočilo a pomoc od pritelčiné maminky jsem začal odmítat. Řekl bych i žarlit, protože pro přítelkyni a syna jsem dělal vše. Naopak přítelkyně byla vysazena zase na mojí maminku... Pořád když se zpětně ohlednu časem, tak těch 5 měsíců hodnotím pozitivně. Máme za sebou výlety, milování, úsměvy, krásné fotky a vzpomínky. Na okolí působíme jako ideální rodina. Ale. Mám možnost velkou část pracovní doby pracovat z domu a plánovat si čas. Jsem neskutečně šťastný , že jsem s nimi a vidím růst mého syna. Ale přítelkyni to vadí... na šestinedělí nevzpomíná v dobrém a ani na porod. Porod byl těžší , ale ty objetí a to společno. Nikdy jsem necítil takovou propojenost mezi námi. Po šestinedeli přišla přítelkyně ze zrušením svatby v příštím roce. Navíc dva měsíce zpátky uvažovala, jaké to bude když s malým bude sama... Teď přišla s tím, že mě má ráda, ale nemiluje, a "asi" chce být rodina. Je to jak na horské dráze... Většinu času jsme šťastná rodina pusy, objetí, úsměvy blbnutí s malým..., ale přijde menší nedorozumění a je vše špatně a minimálně na rozchod. Interval sexu se snížil ale je. Pred narozením syna jsme byly zamilovaný par i během těhotenství. Nevím co stim milují přítelkyni i svého syna a udělám cokoliv pro naši rodinu. Proto píšu i o radu, ať mám i zpětnou vazbu mimo naše okolí a hlavně co stimuluje? Nechci o ně přijít.

Dobrý den, na tomto místě odpovídám na dotazy ohledně vývoje dítěte, na vztahové obtíže nejsem odborník. Doporučuji vám proto obrátit se na Poradnu pro rodinu a mezilidské vztahy, kde vám se vztahovými problémy pomohou. Ohledně vaší situace bych vám zatím doporučila na přítelkyni netlačit, více jí a jejím potřebám naslouchat. Období po porodu a péče o maličké dítě je pro ženu velmi náročné, prochází také bouřlivými hormonálními změnami, může být vyčerpaná, nevypadá, depresivní. Některá maminka uvítá pomoc okolí, partnera, babiček, jiná chce být naopak s dítětem sama, sladit se, nastavit si režim a denní rytmus. Proto je potřeba s přítelkyní více komunikovat a její potřeby respektovat. Zdravím Mgr. Michaela Matoušková, dětský psycholog

Dobrý den, dle informací dostupných na internetu by měl být možný pozdější nástup na MD (např. až 4 týdny před TP, dokonce snad klidně i déle pokud to zdravotní stav dovolí). Můj gynekolog o tom ale neslyšel, a co prý ví, tak musím ze zákona nastoupit nejdéle těch 6 týdnů před TP. Že se mi zkrátí doba pobírání PPM chápu, ale jde mi o to, jakým způsobem a kdo tedy vyplní na formuláři den nástupu na MD, který mi má vydat lékař (jestli termín vyplním já nebo lékař). Nebo se to řeší úplně jinak, např. dohodou se zaměstnavatelem? Tuto informaci sem nikde nenašla a po reakci pana doktora jsem z toho trochu zmatená :) Předem děkuji za odpověď a Váš čas. Přeji hezký den.

Dobrý den,

lékař do žádosti o peněžitou pomoc v mateřství (PPM) vyplní očekávaný den porodu. Datum nástupu na PPM si v žádosti určíte sama. Pokud neurčíte datum v rozmezí od počátku osmého do počátku šestého týdne před očekávaným dnem porodu, bude za začátek podpůrčí doby považován počátek šestého týdne před očekávaným dnem porodu. Pokud po tomto datu budete dále vykonávat práci, ze které dávka náleží, bude běžet podpůrčí doba (28 týdnů u jednoho dítěte), ale dávka za dobu výkonu práce nebude vyplacena. Co se týče mateřské dovolené (volna v zaměstnání), tak pokud vyčerpáte před porodem méně něž 6 týdnů MD z důvodu delšího výkonu práce než do počátku šestého týdne před očekávaným dnem porodu, bude Vám MD od porodu náležet jen v rozsahu 22 týdnů. Pokud byste byla před mateřskou v pracovní neschopnosti, lékař je povinen ukončit pracovní neschopnost nejpozději 6 týdnů před očekávaným dnem porodu, jestliže máte nárok na PPM.

Dobrý den,pracuji jako učitelka na ZŠ. Účetní se mě ptala na datum nástupu na MD (termín porodu mám 30.9.). Prosím co je pro mě výhodnější? Nastoupit 6 nebo 8 týdnů před termínem porodu? Momentálně mi připravili k podpisu dovolenou až do 24.8., což se mi zdá nevýhodné. Ráda bych za nimi šla připravená a s argumenty. Děkuji za odpověď

Dobrý den,

nastoupit na peněžitou pomoc v mateřství a mateřskou dovolenou můžete kdykoliv v rozmezí od počátku šestého do počátku osmého týdne před stanoveným termínem porodu, termín nástupu si stanovujete Vy, ne zaměstnavatel. Předpokládám, že účetní nezná Váš termín porodu, a proto Vám automaticky plánuje dovolenou jako ostatním učitelům. Pokud nestihnete vyčerpat celou dovolenou, můžete ji čerpat v návaznosti na skončení mateřské dovolené, než nastoupíte na rodičovskou dovolenou. Pokud byste si jako datum nástupu na PPM zvolila pozdější datum než 6 týdnů před termínem porodu, připravíte se o část peněz z PPM, protože podpůrčí doba se Vám v případě pozdějšího nástupu začne počítat od počátku šestého týdne před stanoveným termínem porodu.

Dobrý den, může tatínek požádat o rodičovskou dovolenou místo maminky? Pokud ano, dostane-li tatínek rodičovskou dovolenou a na jakou dobu? Existuje možnost, aby se maminka vrátila do práce po 28 týdnech mateřské a po té době dovolenou a příspěvek dostal tatínek? Bylo někde napsáno, že v případě, že otec má zdravotní pojišťovnu, na moment porodu může požádat, aby příspěvek ve výši 220 000 Kč byl vyplácen v jakýkovliv proporci, je to tak nebo je to stejně omezeno na 11 500 Kč měsíčně? Moc děkuji za odpověď.

Dobrý den, rodičovský příspěvek je zatím omezen na 11 500,- měsíčně. Na rodičovskou může nastoupit kdokoli z rodičů a můžou se i střídat v čerpání příspěvku každé 3 měsíce.

Dobrý den, momentálně jsem na nemocenské k 31.1.2018 mi končí pracovní smlouva. K 27.3.2018 mám termín porodu. Chci se zeptat ohledně nástupu na mateřskou. Nevím zda mám nastoupit 8týdnů před nebo 6týdnů. Na internetu jsem se dočetla,že pokud my ukončení mateřské vyjde na polovinu měsíce ,že do konce měsíce nebudu mít nárok na rodičovský příspěvek,že nejde v jednom měsíci čerpat obě dávky. Dnes mi jedna maminka řekla,že čerpání určitě jde hned po skončení mateřské v jednom měsíci. Budu brát úplně minimum jelikož mám plat příznaný 9500 čistého. Děkuji za pomoc.

Dobrý den, když mateřskou nastoupíte, je na vás. PPM a RP lze čerpat obojí v jednom měsíci, pokud je poměrná část RP vyšší než vyplacená mateřská.

Zaměstnankyně s pracovní smlouvou na dobu neurčitou. S prvním dítětem měla nárok na PPM. V době, kdy se narodí druhé dítě, již nebude cca 60 dní pobírat RP. Jak udělat, aby měla nárok na PPM? Lze zaměstnavateli zaslat neschopenku "rizikové těhotenství" a tím celou situaci vyřešit?Modelová situace:Maminka je na rodičovské dovolené s prvním dítětem do 12.8. (kdy budou dítěti tři roky) a druhé dítě se jí má narodit 12.10. téhož roku.

Dobrý den,

dočerpání rodičovského příspěvku nijak nesouvisí s nárokem na PPM. Pokud zaměstnankyni trvá pracovní poměr, je po celou dobu účastna nemocenského pojištění, a tedy splňuje podmínky pro další PPM. Na další PPM může nastoupit v rozmezí od počátku osmého do počátku šestého týdne před termínem porodu. V modelové situaci má žena možnost od 13. 8. buď nastoupit do práce, nebo nastoupit do pracovní neschopnosti (o té rozhoduje lékař), nebo požádat zaměstnavatele o neplacené volno (zaměstnavatel však nemusí s neplaceným volnem souhlasit). Ve všech třech případech bude mít nárok na další PPM. Nárok na PPM by měla i v případě, že by pracovní poměr skončil a k nástupu na PPM by došlo v ochranné lhůtě, která je v tomto případě 180 dní od konce pracovního poměru.