Zodpovězené dotazy
Dobrý den, žila a pracovala jsem několik let v Anglii a vrátila jsem se teď zpět do České republiky. Mám 2 děti, 2 a 4 roky. Chěla bych vedět, jestli mám nárok na rodičovský příspevěk. Nikdy jsem v Česku nepracovala, ani nepobírala mateřskou ani žádné jiné příspěvky. Děkuji za odpověd´
Dobrý den, pokud tu máte trvalé bydliště a budete tady teď žít, měla byste mít na RP nárok – do 4 let mladšího dítěte.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobrý den,ráda bych Vás poprosila o radu. Jsem na rodičovské s prvním dítětem do 30.11.,do práce se mám vrátit v prosinci. Znovu jsem však otěhotněla s termínem porodu 28.9. Je to tak, že si rodičovskou mohu zkrátit dle potřeby, tedy do 31.7.? Na mateřskou bych tedy nastoupila 3.8. (8 týdnů před porodem). A jak by to bylo s těmi 3 dny mezi rodičovskou a mateřskou, nevadí, že tam je pomlka (ohledně sociálního a zdravotního a tak)? Moc děkuji za pomoc a odpověď. Hezký den
Dobrý den, nahlaste si v práci rodičovskou až do data nástupu na mateřskou a jen si dřív vyčerpejte rodičovský příspěvek. Žádná mezera vám tak nevznikne.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobrý den, chtěla jsem se zeptat, zda mi vzniká nárok na mateřskou. Pracovala jsem od 1.4.2016 do 31.8.2017 v Německu a od 1.9.2017 jsem zamestnana v České Republice. Bohužel jsem dostala výpověď z důvodu, ze zaměstnavatel ukončuje svoji činnost na hotelu kde pracuji. Výpovědní lhůta mi konci 31.3.2018 a pak se musím nahlásit na pracovní úřad. Pokud nárok mám, tak až dostanu formulář o zadost PPM od doktorky, mám ji zanést na úřad práce nebo kam? Datum porodu mám 21.8.2018.Děkuji za odpověď
Dobrý den, protože budete nastupovat mateřskou někdy v červnu, tak se vejdete do ochranné lhůty. Jestli za vás i v Německu hradili nemocenské pojištění uznatelné tady, pak by vám nárok na PPM měl vzniknout (zjistěte si to na SSZ) a formulář se žádostí o PPM odneste poslednímu zaměstnavateli. Pokud by zanikl úplně, tak ji musíte odnést na SSZ.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobrý den, jsem podruhé těhotná. Nemám nárok na podporu v mateřství. Ale chodím do práce (hpp, zkracený úvazek). 6 týdnů před porodem už budu muset práci ukončit. A nikdo mi není schopen poradit, jak. Jestli si mám nechat vystavit neschopenku a tom v připadě do kdy? Na OSSZ mi tvrdili, ža mám nárok až po dobu 6 týdnů po porodu, nebo se neschopenka musí ukončit dnem porodu a pak přejdu na rodičák. Nebo existuje ještě nějaká možnost? Jde mi o co nejpozdějši nástup na RD a také o to, jaké papíry a kdy mi má doktorka vlastně předepsat. Moc děkuji.
Dobrý den, opravdu byste měla nastoupit nemocenskou v souvislosti s porodem 6 týdnů před TP a být na ní i 6 týdnů po porodu. Takže gynekolog vám napíše nemocenskou. O Rodičovský příspěvek si požádáte až po skončení nemocenské.
Pro akci je nutné přihlášení
Rychlá navigace
Související články
Aktuální soutěže
Aktuální testování
Těhotenská kalkulačka
Vypočtěte si v naší těhotenské kalkulačce, kdy Vás čekají ultrazvuky, kdy obdržíte těhotenskou průkazku, kdy se podrobíte triple testu, kdy se vyšetřuje streptokok, kdy se provádí amniocentéza, kdy byste si měla nachystat věci do porodnice, kdy nastupujete mateřskou dovolenou.
TĚHOTENSKÉ E‑MAILY
Zaregistrujte se na Babyonline.cz, uveďte termín porodu a každý týden vám automaticky přijde e-mail s informacemi o vašem těhotenství týden po týdnu a vývoji miminka!
Vybraná anketa
Bylo vaše dítě očkováno proti pneumokokům? Jakou vakcínou?
22 %
26 hlasů
2 %
2 hlasy
14 %
16 hlasů
46 %
53 hlasů
16 %
19 hlasů
Celkem hlasovalo 116 unikátních návštěvníků