Do kdy otěhotnět? - diskuze

@Simouna Jojo, můžeš být v klidu, stačí nastoupit na další mateřskou do 4 let věku prvního dítka (takže porodit můžeš až po čtvrtých narozeninách).
Když budeš v tom mezidobí na neschopence, tak se to počítá z platu před první PPM, pokud budeš pracovat, tak z toho vyššího, takže pokud bys teď měla méně, tak taky z toho před první PPM.
Takže pohoršit si nemůžeš (teda jedině kdyby snížili mateřskou, ale s tím člověk nic nenadělá, ale neslyšela jsem že by to měli v plánu)

@J.a.n.i Takže stačí, když porodím druhé dítě do 4let prvního? i když mám vybranou 3 letou variantu? a pokud bych byla mezitím na nemocenské, tak i přezto mi to budou počítat z peněz před prvním těhotenstvím a né z té poslední nemocenské?a pokud bych nastoupila do práce třeba jen na 4měsíce, tak se mi to taky bude počítat z peněz před prvním těhotenstvím? protože si myslím, že teď bych asi tolik peněz na výplatu na takovou chvilku nedostala.
Jen se chci ujistit, abych zbytečně nepřišla o ty dobré peníze prvního půl roku, protože druhé určitě chceme.To by jsme si raději pospíšili a pořídili dítě do toho 3věku prvního (pokud se zadaří).děkuju moc za odpovědi

@Simouna Pokud nastoupíš na další mateřskou do 4 let věku, tak se ti mateřská počítá z původního platu, z nového jen v případě, že bys mezitím nastoupila do práce a byl vyšší než ten původní.

@aimo Mám stejný dotaz, jen s tím rozdílem, že v zaměstnání mám smlouvu na dobu neurčitou. Musím teda porodit druhé díte do 3let věku prvního (25.2.2012), abych opět dostala ty stejné peníze prvního půl roku počítané z platu a pak si mohla vybrat zase 3letou variantu? Nebo stačí pokud budu jen těhotná do 25.2.2012 a nastoupím na nemocenskou a porodím později? Díky

@J.a.n.i Tak moc děkuji za informace, teď v tom mám aspoň jasno!

@aimo Ne, nárok na mateřskou máš až po 270 dnech... a počítají se nikoliv k datu porodu, ale nástupu na mateřskou, takže je musíš splnit k datu 6 týdnů před porodem. Takže zjednodušeně řečeno, musíš nastoupit do práce a otěhotnět nejdříve nějaké 2 měsíce po nástupu, pak už to vyjde.
To, že je jedno, kdy porodíš, bylo ve vztahu k předchozímu dítěti...

@J.a.n.i I když bych teda porodila dřív jak za těch 270 dní?

@aimo Tak když nastoupíš do nové práce, tak po těch 270 dnech nárok samozřejmě mít budeš :-) Další mateřská by se ti počítala z platu v té nové práci bez ohledu na to, kdy by se dítko narodilo.

@J.a.n.i Takže ani nepomůže, když půjdu na těch 270 dní do nové práce?

@aimo Pokud tvůj zaměstnavatel zkrachoval, tj. již máš ukončený pracovní poměr, tak je úplně jedno kdy by se ti druhé dítko narodilo - na PPM již nárok nemáš a měla bys rodičák na 4 roky.

Ještě chci dodat, že můj bývalý zaměstnavatel zkrachoval,takže se nemám kam vrátit.