Všechny dotazy

Dobrý deň,Na rôznych internetových stránkach som našla informaciu, že podmienka na získanie materskej dovolenej v Česku je nemocenské poistenie platené zamestnávateľom 270 dni v priebehu uplynulých 2 rokov.Moja otázka znie či požadovaných 270 dni musí byť v kuse, alebo môže byť s prestávkou napr. týždeň kedy sa menil zamestnávateľ.Môj priklad je taký: pracovala som u zamestnávateľa od 17.8.2020 do 30.4.2021, od 1.5.2021 som nastúpila do novej práce, kde mi dnes 11.5.2021 oznámili, že so mnou ukončujú pracovný pomer v skúšobnej dobe a do novej práce nastupujem až 19.5. (t.j prodleva 8 dni). Termín pôrodu mám 4.12., t.j u nového zamestnávateľa by som nestihla splniť podmienku 270 dni.Ďakujem za správu Vladenka

Dobrý den, měla bych dotaz ohledně nároku na dovolenou. Na mateřskou dovolenou jsem nastupovala v listopadu 2020. Teď mi končí a zažádala jsem u zaměstnavatele o vyplacení dovolené z minulého roku (zbývá mi tam 136 hodin) a následně nástup na rodičovskou dovolenou (do 3 let dítěte). Chtěla jsem se zeptat, zda mi během rodičovské dovolené vzniká nějaký nárok na klasickou dovolenou, jako bych byla v práci? Samozřejmě počítám s nějaký krácením. Moc děkuji za odpověď.

Dobrý den, 30. 6. 2021 mi končí rodičovský příspěvek na první dítě, bude mu 16 měsíců a teď jsem znova těhotná.10. 7. 2021 budu nastupovat na druhou mateřskou dovolenou, v práci mám smlouvu na dobu neurčitou a měla jsem hlášený návrat až v roce 2022 a chtěla bych se zeptat, jestli těch 10 dní, než přejdu na mateřskou dovolenou, musím někde hlásit, jestli v práci nebo na pojišťovně nebo to nemusím řešit. Mockrát děkuji za odpověď

Dobrý den,chtěla bych se zeptat, zda mohu počítat s výplatou PPM v rámci druhého těhotenství. Jsem momentálně na rodičovské dovolené, pracovní smlouva stále trvá (je sice na dobu určitou do 31.8.2023 ale s největší pravděpodobností mi ji zaměstnavatel prodlouží), rodičovský příspěvek mám již vyčerpán (únor 2021), dítě má 2 roky. Mám v případě druhého těhotenství nárok na PPM, i když nebudu již pobírat delší dobu rodičovský příspěvek? Vím, že nárok na PPM je vázán na platbu sociálního pojištění a to nevím, zda někdo za mě platí, když už nepobírám rodičovský příspěvek a jsem pouze na rodičovské dovolené. Předem děkuji za odpověď.

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, byla jsem zaměstnaná v práci 2018 a pak jsem zjistila že jsem těhotná, šla jsem na rizikové těhotenství a v 2019 mi poslali dopis, že mi ukončili pracovní poměr. Pobírala jsem mateřskou, pak jsem přešla na rodičák a teďka jsme přemýšleli, že bychom se pokusili o druhé miminko, ale při synovi od srpna 2020 jsem měla možnost dělat brigádu v jiné práci a pak mně nabídli zkrácený úvazek, tak jsem to vzala. Chtěla bych se zeptat,, je možnost mít pak nárok na mateřskou a nebo musím odpracovat zase rok?Děkuji moc.Hana Janečková.

Dobrý den, do 31. 7. 2020 jsem vyčerpala rodičovský příspěvek. 25. 10. 2020 jsem nastoupila na mateřskou dovolenou, která mi končí 9. 5. 2021. Chtěla bych se zeptat, zda mám nárok na dovolenou z práce, ať vím jak postupovat dál a odkdy si vyřídit rodičovský příspěvek, popř. poslat žádost o dovolenou svému zaměstnavateli.Děkuji za odpověď.

Dobrý den,mám v tom trochu zmatek. V květnu (přesné datum ještě nevím) by mi měla končit mateřská dovolená. Jestli jsem správně pochopila, měla bych si zažádat u zaměstnavatele o čerpání dovolené (která mi zbyla před mateřskou) a následně nástup na rodičovskou dovolenou. A na ÚP vyplnit formulář na žádost o rodičovský příspěvek. Mám dotaz, co se týče nástupu na rodičovskou. V tom formuláři pro ÚP mám dát datum nástupu takový, kdy mi skončí čerpání dovolené u zaměstnavatele nebo den, kdy mi končí mateřská? Na mateřskou jsem nastupovala 3.11.2020, snad mi někdo poradí datum konce mateřské, abych ho špatně nevypočítala.Moc děkuji za odpověď.

Dobrý den,mám dotaz ohledně čerpání dovolené. Pracuji ve státní správě od listopadu 2005. Od 20.1.2021 jsem v pracovní neschopnosti z důvodu těhotenství. Nástup na mateřskou dovolenou je mezi 11.6. a 25.6.2021. Chtěla bych se zeptat, zda mám nárok na celou dovolenou (25 dnů) a zda je výhodnější dovolenou čerpat před nástupem na mateřskou dovolenou nebo mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou. Děkuji za odpověď. Veronika Dundová

Dobrý den,prosím Vás o radu. V říjnu 2020 jsem nastoupila do nového zaměstnání, ale chvíli na to jsem zjistila, že jsem těhotná. Termín porodu mám v půlce června. Na mateřskou bych měla nastupovat nejdříve koncem dubna, momentálně jsem od března na ošetřovném s dcerou. Můj dotaz zní, jak je to s dovolenou? Starou dovolenou žádnou nemám a od nového roku jsem žádnou dovolenou nečerpala. O proplacení dovolené lze zažádat až po mateřské, při nástupu na rodičovskou? Nebo si o ní můžu zažádat ještě než nastoupím na mateřskou? Jde mi hlavně o to, že v době, kdy mi skončí mateřská, už nebudu u stávajícího zaměstnavatele zaměstnaná, protože mám smlouvu na dobu určitou, a to do půlky října 2021. Nemůže se potom stát, že mi zaměstnavatel odmítne vyplatit dovolenou, když už u něho nebudu zaměstnaná? Má na to právo? Nevím přesně o kolik dní se bude jednat, dovolená se mi nasčítá i na OČR a na mateřské? Každopádně bych nerada o tyto peníze přišla. Děkuji Vám moc za odpověď.

Dobrý den, prosím o radu. Před nástupem na první mateřskou jsem byla zaměstnanec, smlouva na dobu neurčitou stále trvá. Rodičovskou dovolenou mám se zaměstnavatelem domluvenou do tří let věku prvního dítěte. Ještě před prvním těhotenstvím jsem začala podnikat na vedlejší činnost. V průběhu těhotenství jsem se stala neuvolněnou místostarostkou (odměna do 10. tis). Nyní čekám druhé dítě. Ročovský příspěvek mi bude vyplácen do 30.4. Na mateřskou mohu nastoupit 29.4. nebo 13.5. Řeším, zda raději nastoupit na mateřskou dříve a přijít o "pár korun" z nedočerpaného RP a nebo lze nastoupit později s tím, že bych musela alespoň na měsíc květen pozastavit živnost, abych se z pohledu OSSZ nestala OSVČ na hlavní činnost a nemusela zaplatit zálohu z minimálního VZ. Když bude prodleva mezi čerpáním RP a PPM oněch 14 dní, vypočítá se PPM na druhé dítě ze stejného základu jako na první dítě?Předem velmi děkuji za odpověď a přeji příjemný den.

Dobrý den, chtěla bych se zeptat co mám dělat. V březnu mi skončila rodičovská dovolená a 15.6. mám termín druhého porodu. Musím se někde hlásit? A budu pobírat mateřskou nebo nastoupím rovnou na rodičovskou dovolenou? Jinak do práce bych nastoupit nemohla skrz těžkou práci a byla bych na nemocenské. Děkuji

Dobrý den, mám dotaz ohledně přechodu z rodičovské znovu mateřskou. Od září 2019 jsem byla na nemocenské kvůli kloubum, v dubnu 2020 jsem zjistila, že jsem těhotná a od té doby jsem byla znovu na nemocenské tentokrát s rizikovým těhotenstvím. Pracovní smlouvu mam na dobu neurčitou. 7.11. 2020 jsem přešla na mateřskou a 29.11. 2020 jsem porodila. Na rodičák nastupuji 22.5. 2021. Druhé dítko bychom chtěli co nejdříve, tak že tak rok a půl po tomto porodu. Rodičák bych si nastavila podle dalsiho těhotenství. Jde mi o to, že už teď vím, že bych byla na rizikovém. Můj dotaz zní - budu mít nárok na nemocenskou a mateřskou či nikoliv ? Děkuji za odpověď. S pozdravem Michalcová

Dobry den,chcela by som sa informovat. Momentalne som 6 mesiaci tehotenstva. V CR pracujem od 1.11.2017 doteraz takze s materskou by nemal byt ziadny problem. Radu by som potrebovala ohladne rodicovskeho prispevku nakolko som sa docitala ze musi byt splnena podmienka 1 rok bud travleho alebo prechodneho pobytu. Prechodny pobyt mam od unora 2021. Cize po skonceni materskej budem mat prechodny pobyt asi len cca 11 mesiacov. Je mozne to nejak riesit ? Dakujem pekne.

Dobrý den,rodičovský příspěvek na 1.dítě mi končí k 31.8.2021 a jsem podruhé těhotná. Termín porodu začátek listopadu 2021.Co bude pro mě lepší prodloužit pobírání rodičovského příspěvku nebo se přihlásit na úřad práce? Pracovní smlouva mi skončila během mateřské na 1.dítě.Děkuji za odpověď.M. Houbová

Dobrý denProsím vás jsem Slovenka žijící a pracující v CR (10let)ale nemam tady trvalý ani přechodny pobyt.Mam narok na RD?Vzala jsem si Cecha..Dekuji za odpověď

Hello,I am an Expat working in Brno for past 3 years.I am planning on giving birth in Germany , as my partner stays in Germany.After 4 months after the birth of the baby, me and the baby will be returning to Czech Republic.My employer and I , have agreed on 1 year of Parental leave. Am I still allowed to apply for Parental allowance in Czech republic ?

Dobrý den,mám nárok na peněžitou pomoc v mateřství (PPM) u druhého dítěte v případě, že na první dítě jsem začala PPM čerpat v ochranné lhůtě? V současné době jsem ještě na rodičovské dovolené a nezaměstnaná. Čerpání "rodičáku" mi skončí ještě před narozením druhého dítěte. Pokud mi nárok nevznikne musím se na mezidobí registrovat na Úřadu práce? Vznikne mi nárok na podporu v nezaměstnanosti nebo nemocenskou?Děkuji za opověď.Petra T

Dobrý den chtěla bych se zeptat jestli mám nárok na mateřskou dovolenou a kdy nám na ni na stoupit do listopadu 2020 jsem dělala v zaměstnání 5let a od prosince 2020 jsem začla dělat v nový práci a dělám rám pořád hned prosinci jsem zjistila že jsem těhotná práci o tom ví ale jde mi o to kdy mám na stoupit na mateřskou dovolenou když mám smlouvu do 21.6.2021 a v červenci mám rodit a jestli mám nárok na mateřskou dovolenou když mám smlouvu jen do června. Děkuju za odpověď Kubátová

Dobrý den, ráda bych se zeptala, zda mám ve svém případě narok na mateřskou dovolenou. Podmínku 270ti dní trvání nemocenského pojištění v posledních dvou letech splňuji, nicméně do posledního zaměstnání jsem nastupovala 1.8.2020, v září jsem otěhotněla a v říjnu nastoupila na neschopenku z důvodu rizikového těhotenství. Pracovní poměr mi byl ukončen ke dni 12.11.2020. Na mateřskou bych měla nastoupit od 31.3.2021. Vzniká v tomto případě nárok na mateřskou? Pokud by byla mateřská zamítnuta, je možné zpětně obnovit pracovní neschopnost i v případě, že již nejsem zaměstnaná, nebo se musím například nahlásit a úřad práce a do porodu za sebe hradit pojištění?Děkuji za odpověď

Krásný dobrý den, ráda bych se informovala o výpočtu výše mateřské v případě, že bych se nechala zaměstnat na HPP. Aktuálně jsem OSVČ a pracuji externě pro jednu firmu. Každý měsíc si platím dobrovolné nemocenské pojištění (163 Kč). Těhotná zatím nejsem, nicméně výhledově půl roku to již s budoucím manželem plánujeme. Pokud by se povedlo, bude se mi počítat do podmínky "být účastna na nemocenském pojištění alespoň 270 dní za poslední 2 roky" i fakt, že jsem si nemocenské platila jako OSVČ, tudíž jsem účastna byla? Možnost přejít na HPP budu mít ve chvíli, kdy budu mít potvrzené těhotenství, tzn. raději po ukončení 3. měsíce těhotenství. Do nástupu na mateřskou mi tedy bude zbývat zhruba 4,5 měsíce. O této variantě přemýšlím s ohledem na velmi nízkou mateřskou v případě OSVČ (více si bohužel na nemocenském hradit nemůžu s ohledem na zálohy). Jako OSVČ působím již 3,5 roku. Předem moc děkuji za odpověď. Hezký den.

dobry den chcela by som sa spytat ja som na materskej a minuly rok (2020) som mala brigadu a teraz na financnom urade mi povedali ze na danove priznanie potrebujem dodat cestne prohlaseni ze som na materskej a mala som bigadu ale jak to mam spisat to netusim na internete som nic nenasla.mohli by ste mi stym, prosim poradit?dakujem

Dobrý den, od gynekologa jsem dostala papír "Žádost o peněžitou pomoc v mateřství" a tu jsem odevzdala v práci. Ale uvědomila jsem si, že jsem tam vyplnila i kolonku pro OSVČ (i když jsem zaměstnanec ve firmě) "Naposledy jsem osobně vykonávala samostatnou výdělečnou činnost (zaměstnání) dne........ A jelikož jsme byla celou dobu na nemocenské, tak jsem tam dala datum, kdy jsem byla naposledy v práci před nemocenskou.Chtěla bych se zeptat, jestli je to velký problém nebo to tak moc nevadí a mateřská se mi i tak vyřeší? Předem Vám moc děkuji

Dobrý den,Budu pobírat peněžitou pomoc v mateřství a chtěl jsem se zeptat, jake potvrzení musim donést na pojišťovnu tím,že přecházím z pracovní neschopností, popřípadě kde ten dokument dostanu ,protože to musím oznámit do osmi dnů od změny. Děkuji.

Dobrý den, mám o kolečko méně, takže i když jsem si po sté přečetla pravidla pro dosažení “mateřské,” nejsem si jistá.Za rok 2020 mám odpracováno 6 měsíců = 180 dnů + jsem byla měsíc v nové práci, kde jsem zjistila, že jsem těhotná. Gynekolog mě poslal ihned na marození, tudíž jsem byla 14 dni ještě pod svým zaměstnavatelem (takže další měsíc proplaceny), potom mě logicky propustili a tedy momentálně jsem pod OSSZ. Takže všeho všudy bych měla mít proplaceno od zaměstnavatele 8 měsíců zdravotka, což je 240 dnů a teď si nejsem jistá, jak je to, když jsem byla propuštěna při marození a jsem pod OSSZ, jestli se to počítá též do MD, či nikoli. Děkuji.

Dobrý den,jsem přechodná pěstounka,která se dozvěděla,že má nárok na PPM.Od Vás jsem se dozvěděla,že si můžu zažádat zpětně,do tří let.Začala jsem to řešit,ale žádost mi byla zamítnuta.Nevím,kde je problém a nikdo mi to nedokáže vysvětlit.Od září1988 do 31.5.2019 jsem byla v pracovním poměru.Poslední zaměstnání mi skončilo dohodou a zaměstnavatel mi odmítl pracovní smlouvu prodloužit s tím,že budou dovolené,a že když dostaneme do péče dítě a ja ze dne na den odejdu,tak bude mít problém.Takže jsem skončila od 25.6.2019 na Úřadu práce,v evidenci uchazečů o zaměstnání.Tam jsem byla vedená do 12.9.2019.Od 13.9.2019 jsem zařazená do evidence pěstounů na přechodnou dobu.Tentyž den nás oslovil OSPOD KLADNO,že tam jsou pro nás dvojčata ke svěření do péče.Děti byli nedonošené,byli hospitalizováné na Jipu v Praze U Apolináře.Měli jsme problémy se stykem s dětmi,protože nám předběžné opatření vystavil soud až 27.9.2019.Zažádala jsem o PPM v lednu 2021 na OSSZ MB,odkud mi žádost byla poslána na Úřad práce Jeseník,kde mi žádost byla zamítnuta ,protože pobírám odměnu pěstouna.Nechápu,proč jiné pšstounky,které přebíraly první dítě do péče ,pobíraly PPM i odměnu pěstouna.Děkuji HROM

Dobrý den,mám dotaz ohledně nároku na rodičovský příspěvek z ČR. V zahraničí mi byl příspěvek v jisté výši přiznán a vyplácen po dobu 1 roku. Mám prosím, nárok na doplacení rozdílu částky do výše, která je obvyklá v ČR (do 300 tis.)?S manželem máme trvalý pobyt v ČR (zde jsem i na mateřské), národnost ČR, jsme oba pendleři. Daňovou rezidenci máme oba v DE, kde jsem již 7 let zaměstnána. Předtím jsem pracovala 9 let v ČR. Děkuji za odpověď.

Dobrý den, ještě jednou,Omlouvám se za chybu, vím, že RP je pro všechny stejný, proto jsem se chtěla zeptat na peněžitou pomoc v mateřství........Případně, z čeho by mi byla pak vypočtena PPM (v nynějším zaměstnání budu mít odpracované potřebné dny, než bych nastoupila na PPM). Z polovičního úvazku nebo zase z minulého zaměstnání?...Ještě jednou děkuji za odpověď

Dobrý den,ráda bych se Vás zeptala, jak je to s výpočtem pracovní neschopnosti a MD. Od srpna roku 2020 pracuji na částečný úvazek a současně pobírám RP do srpna 2021 (Tohle je moje nové zaměstnání, u prvního dítěte jsem pracovala jinde a pracovní poměr mi skončil před porodem). Moje otázka z ní, kdybych nyní chtěla nastoupit na pracovní neschopnost z důvodu dalšího těhotenství z čeho mi bude tato suma vypočítána? Z mého polovičního úvazku nebo z předchozího zaměstnání? Případně, z čeho by mi byl pak vypočten RP (v nynějším zaměstnání budu mít odpracované potřebné dny, než bych nastoupila na RP). Z polovičního úvazku nebo zase z minulého zaměstnání?Děkuji Vám za odpověď.Pěkný den