Dobrý deň,rada by som sa opýtala akým spôsobom mi bude počítaná materská dovolenka, na ktorú by som mala nastúpiť v rozmedzí od 13.4. do 27.4.2019.Viem, že sa počíta z posledných dvoch rokov, akurát mám trošku špecifickejšiu situáciu a rada by som sa poradila.Od roku 2012 pracujem na polovičný úvazok v Českej republike u zamestnávateľa A, kde odvádzam aj veškeré odvody. Mám vystavenú A1. Popritom som v období 12.11.2016 až 15.1.2018 pracovala na 20 % úvazok pre slovenskú firmu (registrovaná v ČR, všetky odvody platené v ČR) - zamestnávateľ B. Od 1.2.2018 do 31.8.2018 som nastúpila na polovičný úvazok do inej firmy v ČR (v tomto období stále trval druhý polovičný úvazok u zamestnávateľa A).Momentálne pracujem iba na polovičný úvazok u zamestnávateľa A. Mám možnosť opäť pracovať na čiastočný úvazok u zamestnávateľa A alebo B.Rada by som sa opýtala, čo je pre mňa najvhodnejšie z hľadiska výpočtu materskej dovolenky. Nie som si istá, či sa 270 dní za posledné dva roky pred nástupom na materskú počítajú celkovo alebo za každého zamestnávateľa zvlášť. Ako by sa mi počítala materská, ak by som teraz začala opäť pracovať pre zamestnávateľa B alebo C. Ako by sa počítala, keby som prípadne pokračovala iba v polovičnom úvazku u zamestnávateľa A.Veľmi pekne ďakujem za rady.Prajem pekný deň.
Dobrý den,
nejprve si zrekapituluji, zda jsem Vás dobře pochopila:
- zaměstnání A: od roku 2012 nepřetržitě dosud
- zaměstnání B: 12.11.2016 až 15.1.2018
- zaměstnání C: Od 1.2.2018 do 31.8.2018
Při souběhu pojištění se posuzuje splnění podmínek pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství v každé z pojištěných činností zvlášť. To znamená, že abyste měla nárok z více než jednoho zaměstnání, musela byste v každém splnit podmínku 270 dní nemocenského pojištění za poslední 2 roky před nástupem na PPM a zároveň nastoupit na PPM z těchto pojištěných činnosti (zaměstnání) nebo v ochranná lhůtě. Ochranná lhůta je tak dlouhá jako dané zaměstnání (pojištěná činnost), které skončilo v době těhotenství, max. 180 dnů. Důležité je také říct, že pokud pracovní poměr netrval souvisle (byla tam nějaké prodleva kdy jste v daném zaměstnání nepracovala), bere se to jako samostatné doby pojištění, ne jako jedna doba pojištění. Předpokládám tedy, že se u všech zaměstnání jedná o pracovní poměry a ne dohody, u těch by to bylo složitější.
Při posuzování splnění té podmínky 270 dní se nejdříve sleduje, jestli to dané pojištění trvalo alespoň 270 dní. Pokud ne, přičítají se další doby pojištění spadající do období těch 2 let. Při souběhu pojištění je to ale složitější. Ve Vašem případě, jestliže zaměstnání A stále nepřetržitě trvá, budete v něm mít v každém případě nárok na PPM, a to tak, že těch potřebných 270 dní splníte jednou dobou pojištění (není nutné přičítat další doby pojištění). V zaměstnání B ani C nesplníte 270 dnů nemocenského pojištění započítání jedné doby pojištění. Tím, že ale toto splníte souvislým pojištěním v zaměstnání A, tak je možnost za určitých podmínek získat PPM i ze zaměstnání B nebo C. Je to možné v případě, že ještě do zaměstnání B nebo C nastoupíte a že vám dohromady doby pojištění, kdy byl souběh pojištění (tedy souběh A a B, nebo A a C), dají alespoň 270 dní za poslední 2 roky. A zároveň v zaměstnání B nebo C budete pracovat do nástupu na PPM nebo tak, aby Vám vyšla ochranná lhůta.
Co se týče výše PPM, tak by se při nároku ze dvou zaměstnání, počítala z obou zaměstnání dohromady. Je pak potřeba vyžádat si dvě žádosti o PPM od gynekologa. Pokud by nárok byl jen ze zaměstnání A, tak by se počítala jen z tohoto zaměstnání.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobrý den,chtěli bychom s manželem zažádat o porodné. Formulář už mám doma, ale není mi jasné, jaké příjmy se dokládají (období a výši pro přiznání porodného chápu). Já jsem v daném období pobírala měsíc nemocenskou a dál PPM a manžel sirotčí důchod - potřebuji razítko do formuláře od ČSSZ nebo doklad nebo si to dohledají sami (jak už jsem někde také četla)? Dokládá se i příjem z DPP? Podle formuláře jsem ho nedokázala zařadit, jelikož už podléhá dani. Děkuji.
Dobrý den, nemocenská, PPM i sirotčí důchod se započítávají, stejně jako čistý příjem z DPP. S ČSSZ by se měli na ÚP spojit sami, ale můžete si to telefonicky ověřit.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobry vecer, chci se zeptat, mam 10m po porodu a mam nepravidelnou menstruaci uz od zacatku mam ji treba tyden a pak dva mesice nic a prijde to az treti mesic, nekdy to prijde po dvou mesicich. Kojenim to byt nemuze protoze bohuzel nekojim. U doktorky sem byla a ta mi rekla ze do roka po porodu je to normalni, ale me se to nezda.
Dobrý den, záleží také na tom, jak vypadal váš menstruační cyklus před těhotenstvím. Pokud byl pravidelný a nyní tomu tak není, může se jednat o hormonální dysbalanci. V takovém případě je na vaší lékařce, aby udělala rozvahu, proč je vaše menstruace nepravidelná (důvodů mlže být spousta - nedostatek gestagenů, anovulační cykly....) a na základě toho zvolila terapii.
Pro akci je nutné přihlášení
Dobrý den, mám dva dotazy. První je: otěhotněla jsem dřív než bylo v plánu a tak jsem si rodičovský příspěvek navýšila na maximum. Paní na úřadě mi řekla že my 25tisic asi propadne. Ale že to někdy vyplácí. Jak mám udělat aby mi to opravdu vyplatily? Druhý dotaz: ráda bych zažádala o porodné ale nevím zda se rodičovský příspěvek počítá do čistého příjmu rodiny. Někde píšou ani někde zase že ne. Děkuji za odpovědiChrudimská
Dobrý den, zbytek RP se nevyplácí. RP se do příjmů uvádí, ale pro posouzení nároku na Porodné se nezapočítává.
Pro akci je nutné přihlášení
Mohlo by vás zajímat
Sledujte náš FACEBOOOK
Nejoblíbenější obsah
Další projekty Babyonline
