Celkem 312 příspěvků
ÚP neumí zadministrovat dovolenou mezi PPM a RP?
Dobrý den, nesetkali jste se někdo s neschopností dam z úřadu práce zadministrovat situaci, kdy si po mateřské dovolené vybírám dovolenou z práce a pak teprve žádám o rodičovský příspěvek? 5. července mi skončilo období pobírání PPM na druhé dítě, pak do 23. července jsem si vybrala a nechala zaplatit dovolenou z práce a od 24. července žádala o RP. Účetní v práci mi řekla, že musím žádat o RP opravdu až po vybrané dovolené, protože zaměstnavatel mi ze zákona nemůže dát dovolenou na dobu, kdy pobírám PPM nebo RP, což mi dává smysl. Ovšem na úřadě práce se mě opakovaně snažili přimět žádat o RP už od 6. července, protože z jejich pohledu je jedno, jestli přitom pobírám plat nebo ne. Moje vysvětlování o povinnostech zaměstnavatele očividně berou jako nějaké moje vymyšlenosti. Nakonec jsem jim musela napsat na zvláštní kus papíru, že opravdu žádám o dovolenou od data uvedeného v žádosti. Ovšem pak se znovu ozvali, že to takhle nedokážou dostat do počítače a že když jsem byla na dovolené, tak jsem za červenec nesplnila podmínku celodenní řádné péče o dítě a tudíž musím žádat o RP až od 1. srpna. Vyřizujeme hypotéku a potřebuju nutně potvrzení o přiznání RP, takže jsem jim na to kývla a modlím se, aby už bylo všechno OK, a jen se "těším", jak na mě někde ten poslední červencový týden bez příjmů vykoukne třeba až budu chtít na mateřskou s plánovaným třetím dítětem Nevíte někdo, jestli opravdu není nárok za příslušný měsí na RP, pokud je "mezera" mezi PPM a RP? Příp. jestli to nepopletla naše účetní a neměla jsem si žádat o RP souběžně s dovolenou, ale popravdě naší účetní věřím asitak 500x víc než paním z ÚP, že ví co dělá. Děkuji.MATERSKA Z DRUHYM DITETEM
Dobry den chtela bych vas poprosit o radu...jsem ted na 3 lete RD...mam pracovni pomer na dobu neurcitou a planujeme druhe dite.Muzete mi prosim poradit co je lepsi?-prejit z Rd rovnou na MD,nebo ukoncit RD s prvnim ditetem a tehotna prejit na nemocenskou a pak na MD?.je pak rozdil ve vypoctu MD?MOC DEKUJI ZA KAZDOU ODPOVED....Nárok na PMM
Dobrý den, jsem ztrochu zmatená z informací, které nacházím na internetu nebo které mi řeknou známí. Jsem na RD a ráda bych otěhotněla před návratem do zaměstnání. Měla bych nárok na PMM, pokud by se mé dítě narodilo po 3. roce prvního dítěte? Pokud ne, musela bych odpracovat 270 dní, abych měla opět nárok na PMM?Děkuji za odpověď
Zmatek v pojištěni a nemocenské
Dobrý den, mám velké zmatky ohledně věci co se tyče rodičovské atd. Nyní jsem na rodičovské dovolene na 2 roky, konci mi teď 9.3.2013. Protože jsem znovu těhotná a nenastoupim tudíž do práce, zaslala jsem zaměstnavateli písemnou zadost o prodloužení rodičovské dovolene do 3 let veku dítěte, což pry dle zákoníku práce zaměstnavatel musí povolit. V práci jsem v zaměstnanecké poměru na dobu neurčitou. Den porodu mám stanoven na 15.7.2013 a odchod na mateřskou dovolenou mi doktor napíše až 8 tydnu před porodem, tudíž někdy kolem 20. května 2013. Moje otázka zní, kdo v tomto mezidobí v období po skončení 2 lete rodičovské dovolene a započetí mateřské dovolene za mne platí pojištěni? A zda se mám nahlásit na úřadu práce ze mám prodlouženou rodičovskou dovolenou u zamestanavatele o další rok či za mne automaticky na UP nahlásí tuto zmenu zaměstnavatel? A pokud jsem s prvním dítětem splňovala podminky na PPM, budu je splňovat i nyní? Někde jsem se docetla ještě o neplacení nemocenské a díky tomu bych pak nemela na PPM nárok., tak to mi děla trochu vrásky. Jak je to tedy s placením nemocenské? Moc děkuji za odpověd. Jsem zoufalá a moje paní na UP vetsinou nic neví, tak se nemám kde poradit.prosím o pomoc
Dobrý den, chtěla bych se zeptat-když jsem otěhotněla byla jsem studentka,porodila jsem syna 26.7.07, měla jsem školu přerušenou do konce 31.8.08, nenastoupila jsem! Momentálně jsem na RD, synovi je 19.měsíců, jsem opět těhotná v 11.TT, TP. 8.9.09, jak tady čtu tak nemám nárok si vybrat délku druhé RD?Mám nárok na PPM?Jak tady čtu,mohl by tedy můj manžel nastoupit na jeden měsíc na RD a vydělávat při tom? a pak se jen vyměnit? chtěla bych totiž i u druhého dítěte využít 3-letou vyriantu!děkuji za odpovědnemocenská po mateřské
Dobrý den,mám 18 měsíčního syna a jsem na mateřské dovolené. Zvolila jsem si z fin.důvodů 2 letou variantu(únor 2010) s tím, ,že bychom chtěli ještě druhé dítě. Teď jsem bohužel potratila a ještě k tomu musím na operaci s kýlou,tak se můžeme o miminko pokusit nejdříve za půl roku.Počítám s tím, že bych ten třetí rok zůstala doma zadarmo,ale kdybych otěhotněla,mohu jít na nemocenskou,protože bych měla rizikové těhotenství? Bude mi ji někdo platit,nebo to není možné? Nebo bych musela jít alespoň na čas do práce?
Děkuji za odpověď.
druhé těhotenství - neschopenka VS. mateřská
Chtěla bych se zeptat, jestliže po RD nastoupím zpět do zaměstnání řekněme na 3 měsíce, následně otěhotním a nastoupím na neschopenku kvůli rizikovému těhotenství, z čeho se bude vypočítávat PPM a budu na ni mít vůbec nárok?Jaký příspěvek budu pobírat
Dobrý den.Mám dvě děti,starší dceři je 15let a má průkaz ZTP/P.Pobírám příspěvek na péči.Osmiletá dcera je zdravá.Začátkem října očekávám narození třetího dítěte.O svou starší dceru se budu starat dál,jako doposud. Zajímalo by mě,jestli se pro mě něco změní.Jestli budu pobírat dál príspěvek na péči,nebo MD a pak RP. Na co mám případně nárok.DekujiPPM na druhé dítě a smlouva na dobu určitou
Dobrý den, chtěla bych se zeptat na PPM. Nyní jsem na rodičovské dovolené s prvním dítětem (12 měsíců). V zaměstnání mám smlouvu na dobu určitou do června 2011. V případě, že bych měla další dítě, které by se narodilo do prosince 2011 jsem stále v ochranné lhůtě 180 dní a i na druhé dítě bych pobírala mateřskou nebo se mýlím?ráda bych Vás požádala o radu v následující záležitosti...
Nyní jsem na RD s prvním dítětem, rodičovská dovolená mi končí v srpnu 2016. Plánovali jsme 2. dítě, ačkoliv jsem na podzim otěhotněla, nakonec jsem potratila. Takže nyní řeším, zda se mám předčasně vrátit zpět do zamměstnání ještě než se pokusím být opět těhotná či jak se mám zařídit.
Pokud bych např. od března 2016 nastoupila zpět do zaměstnání, budu moci i nadále pobírat RP až do skončení RD (tedy do srpna)?
A pak řeším hlavně to, co by nastalo, kdybych ještě do srpna zůstala i nadále doma a podařilo by se mi opět otěhotnět, takže bych pak musela do práce nastoupit těhotná (což by mohl být problém, neboť se jedná o laboratoř - tedy rizikové pracoviště - chemické látky atd.)...? V takovém případě by mne zaměstnavatel mohl odmítnout (např. i pro nadbytečnost) nebo by mne musel přijmout i těhotnou? A měla bych pak nárok na PPM (a z čeho by se vypočítávala) nebo bych musela nejdříve splnit tu dobu 270 dní? Smlouvu u zaměstnavatele mám na dobu neurčitou.
Předem moc děkuji za odpověď a doufám, že jsem se vyjádřila alespoň trochu srozumitelně.
Děkuji.
výše PPM
Dobrý den, chci se zeptat. Nyní jsem do 16.5.2011 na RD s prvním dítětem. Již jsem těhotná a nástup na mateřskou mi vychází cca v polovině června. Znamená to, že bych měla na ten měsíc (od 16.5. do pol. června) nastoupit zpět do práce (byla jsem u tohoto zaměstnavatele zaměstnaná cca 4 roky před nástupen na první PPM). Vzhledem k tomu, že současný zaměstnavatel mi nepovolil částečný úvazek, tak jsem zažádala o ukončení prac. poměru právě ke dni ukončení RP, tedy k 16.5.2011. Od 17.5. 2011 budu kvůli potřebě časové flexibility zaměstnaná v rodinné firmě. Moje otázka je, z čeho se mi bude vypočítávat PPM? Moc děkuji za odpověď. Danamateřská,nástup do zaměstnání a opět mateřská
Dobrý den.Chci se zeptat.V prosinci 2011mi skončila rodičovská a vrátila jsem se do práce.A ted s manželem u važujeme,že bysme si pořídili ještě jedno miminko.A my jako těhotné nemůžeme být v práci.Takže nás nechávají doma na průměru.Zajímá mě jak se vypočítává průměr.Staří jen 3 měsíce nebo to vypočítávají z celého odpr.roku?Počítá se to z odpracovaných dnů ted po nástupu nebo i před předešlim těhotenství?DěkujiNarok na PPM pri druhem diteti a novem zamestnani
Dobry den, jsem v soucasne dobe doma na rodicovske dovolene a byla mi ucinena nabidka prace od jineho zamestnavatele, nez od ktereho jsem nastupovala na RD. Planujeme druhe dite a chtela bych vedet, pokud plynule prejdu z RD do noveho zamestnani, zda si musim hlidat, abych byla v novem zamestnani 270dni pred pripadnym nastupem na dalsi/druhou Materskou dovolenou, nebo zda doba na rodicovske v puvodni praci spada do nutnych 270 dnu ucasti na zdravotnim pojisteni a tim padem muzu otehotnet v novem zamestnani kdykoliv. Dekuji.Konec rodičovské a následné rizikové těhotenství
Dobrý den, prosím o radu. V srpnu 2011 jsem nastoupila na neschopenku z důvodu rizikového těhotenství. Syn se mi narodil v březnu 2012. Nyní beru rodičovský příspěvek do věku tří let syna. V březnu mi tedy rodičák končí. Nyní jsem ale těhotná a nástup na mateřskou mám od června. Zajímá mě, zda:- mám nárok na nemocenskou (rizikové těhotenství)po ukončení rodičovské bez nástupu do práce i když jsem v posledních třech a půl letech nepracovala a nepodílala jsem se na nemocenském pojištění?
- mám nárok na PPM? Zda ano, jak mi bude vypočítána? Z platu před nástupem na první mateřskou?
Děkuji za odpověd.
Mám nárok na PPM?
Dobrý den,jsem na mateřské dovolené se svým synem,v říjnu tohoto roku mi končí mateřská,kterou jsem měla ještě na 4 roky,nyní jsem těhotná,v srpnu mám rodit a od října 2008 jsem byla zaměstnaná a od prosince 2008 jsem na neschopence.Budu mít nárok na PPM a dá se spočítat v jaké výši?Bude se počítat z nové práce nebo z toho,když jsem měla PPM u prvního dítěte?To jsem totiž měla jenom něco málo přes 3000Kč,to je hrozně málo v dnešní době.Předem Vám děkuji za odpověď.KvětaDruhé dítko
Nyní jsem na mateřské dovolené do 25.10.2010. Pracovní poměr mám na dobu neurčitou. Plánujeme druhé dítko brzy po prvním. Rodičovský příspěvek bych si chtěla vzít na 2 roky a během třetího roku bych ráda otěhotněla. Ráda bych se zeptala:1. Pokud otěhotním do dvou let dítěte, budu mít nemocenskou ve stejné výši jako u prvního těhotenství nebo se bude počítat ze základu bez odměn?
2. Pokud otěhotním až po druhém roce dítěte a budu muset doma zůstat pár měsíců pečovat o dítě (neseženu hlídaní), budu mít po otěhotnění vůbec nárok na nemocenskou a poté PPM? V jaké výši?
3. Kdy mám zaměstnavateli nahlásit návrat do práce? Ve věku 2 let dítěte? Co když neotěhotním a nebudu moci nastoupit?
Děkuji za radu
dotaz
Dobrý den,mám doma 15.měsíčního synka a s manželem by jsme chtěli druhé miminko.Mateřskou mám na 3 roky.Chtěla bych se zeptat jak to je s pobíráním mateřské a rodičovkým příspěvkem po narození 2 dítěte.Děkuji za odpověd a přeji pěkný den.Nárok na PPM
Dobry vecer, mam dotaz ohledne meho naroku na PPM. Jsem zamestnana na dobu neurcitou, koncem ledna 2015 jsem nastoupila na PPM,pote rodicovska,kterou budu cerpat do unora 2018. Synovi budou v breznu 2018 3 roky.Za jakych podminek mam prosim narok na PPM u druheho ditete ve stejne vysi jako u toho prvniho? Musi na sebe aktualni rodicovska s PPM na druhe dite navazovat? Predem dekuji za odpoved. S pozdravem H.Velká prosba
Dobrý den. Mohl by mi někdo poradit? Plánujeme 2.dítě.Nyní mám s dcerou rodičovskou na 2 roky,která mi končí v únoru 2011. Do papíru, který jsem odevzdávala v práci, jsem ale napsala špatný datum - 7.8.2011(špatně jsem pochopila termín \"na 2 roky\";myslela jsem,že se to počítá od konce mateřské). Když jsem si zjišťovala co a jak? Tak v práci mi řekli, že do srpna mi volno poskytnou, ale na sociálce,že musím po 2.roce Amálky nastoupit do práce. Takže jestli to dobře chápu, tak když budu chtít být doma,tak můžu,ale bez peněz. Je to tak? A když bych byla jako těhotná po únoru na neschopence,myslíte, že mně ji v práci budou proplácet? Musí nebo by mi mohli říct,že do toho srpna mi nic nezaplatí? Nevíte někdo? A když mi skončí ty 2 roky,musí se to nějak hlásit v práci? Jak je to? Děkuji za odpověď. HankaJak to bude?
Dobrý den, mám také dotaz ohledně druhé PPM. Z toho co jsem si zde přečetla jsem snad dobře pochopila, že na ni mít nárok budu. Teď by mne ale zajímalo, co mám udělat vůči zaměstnavateli - RP mi po třech letech končí 26.3.2012 a TP máme stanovený zatím na 24.6.2012. Tzn., že bych ma PPM mohla nastoupit nejdříve 29.4.2012 a z toho vyplývá, že tam zůstává jeden měsíc \"prázdný\". Co bych v něm měla udělat? Jít do práce?, což nelze, protože pracuji v rizikovém prostředí (agresivní jedinci) a i kdyby lze, tak bych stejně asi měla rizikové těhotenství kvůli průběhu prvního a kvůli prodělanému mimoděložnímu. Takže bych měla jít na to rizikové? - a nepokazím tím něco, abych nepřišla o tu možnost PPM čerpat? A bude mi pak zaměstnavatel držet místo až do vyčerpání druhého RP? Vůbec se v tom nevyznám, dost se v tom ztrácím, tak vám budu vděčná za každou odpověď. DěkujiNávrat do práce a druhé dítě
Dobrý den, mám smlouvu na dobu neurčitou, čerpala jsem PPM a mám 2 -letou variantu RP. Chceme ještě jedno dítě a zajímají mě podmínky pro výši PPM. Kdybych otěhotněla ke konci RP - mohu rovnou zůstat na nemocenské? Z čeho se výše nemocenské počítá z RP nebo z předešlého platu? A výše PPM kdybych zůstala na nemocenské se počítá z platu nebo RP? Nebo je výhodnější jít do práce (musí se např. odpracovat určitý počet dnů?) abych měla nárok na PPM z platu? Děkuji za odpověď.otec na materske (volba kratsi varianty)
Dobry den, budu nastupovat druhou materskou dovolenou lehce se prekryvajici s tou prvni. Pracovni pomer jsem mela na dobu urcitou,takze mi behem prvni materske skoncil. Dle informaci automaticky tedy nastupuji u druheho ditka na zpomalenou ctyrletou variantu. Pokud by nastoupil na materskou/otcovskou muj muz, kolik minimalne dni by zde musel byt, aby mohl zvolit kratsi variantu, nez bychom si role znovu prohodili? Nejak nechapu ten prechod, ze vlastne do 6 tydnu po narozeni ditete musim byt na materske ja (ale ja vlastne nemam na PPM narok, nastupuji rovnou na druhou ctyrletou rodicovskou. Muzete mi prosim poradit, jak lze legalne zvolit kratsi variantu pres manzela a jake kroky jsou k tomu potreba udelat? Bohuzel na UP mi moc neporadili. Dekuji moc, s pozdravem Klara HrbackovaMateřská
Dobrý den,chtěla jsem se jen zeptat jak je to s vyplácením mateřské.Jsem na mateřské dovolené a v prosinci mi končí ale v říjnu se mi narodí druhé dítě a proto jsem se chtěla zeptat jak to je s vyplácením,Jestli mi stávajíci vyplácení zastaví a dostanu jen 7600 nebo jestli budu pobírat za obě dvě děti.předem děkujiDěkuji za odpověď
Petra
mateřská na 3 roky, rodičovský příspěvek na 2
Dobrý den, zvolila jsem si rodičovský příspěvek na 2 roky, který mi končí teď v květnu, ale doma zůstávám 3 roky. Plánujeme druhé dítě. Chci se jen zeptat, pokud by se podařilo, že nastoupím na druhou mateřskou do 3 let věku prvního dítěte, zda budu mít nárok na výpočet mateřské ze svého posledního zaměstnání, tedy stejnou jako u prvního dítěte? Děkuji KateřinaDotaz - 2. dítě
Dobrý den,prosím Vás o radu...
Otěhotněla jsem při studiu VŠ, školu jsem na rok přerušila, tím mi vznikl nárok na PPM (7600,-). Dcera se mi narodila v únoru 2009. Již jsem dostudovala a plánujeme druhé mimčo. Od ukončení sutdia již uplynuly 4 měsíce. Budu mít s druhým dítětem nárok na PPM (a tedy i na volbu 3-leté varianty rodičovského příspěvku?, kterou mám i teď)?
Děkuji.
den výplaty mateřské
obrý den,je dán přesný den v měsíci,kdy se vyplácí peněžitá pomoc v mateřství-mateřská? Na mateřskou jsem nastoupila 25.6.Prozatím mi přišla jen nemocenská.Děkuji za odpověďDruhé dítě
Dobrý den, jsem na dvouleté RD, která mi končí v 8.8.2016. Pracovní poměr mám na dobu neurčitou. S manželem uvažujeme o druhém dítěti a potřebuju si objasnit pár věcí:1. pokud budu těhotná a nestihnu nastoupit s druhým dítětem do 8/2016 na MD, mohu 9.8.2016 nastoupit nemocenskou a pokud ano, z čeho se mi bude počítat? 2. budu mít nárok na PPM i na druhé dítě pokud bych byla v pracovní neschopnosti a z čeho se mi bude počítat?
3. budu si moci vybrat délku trvání RD na 3 roky?
4. musí mi v práci dále držet místo při druhé RD nebo mě mohou vyhodit, např. pro nadbytečnost?
Moc děkuji za odpověď.
v současné době pobírám RP na první dítě. Do 31.12.2015 jsem měla smlouvu na dobu neurčitou,kterou jsem ukončila dohodou, a to z důvodu převodu zaměstnanců z jedné společnosti na druhou( v rámci stejného majitele, jedá se o sesterskou společnost). K 1.1.2016 jsem uzavřela novou pracovní smlouvu na dobu neurčitou. Budu mít nárok na PPM,když bych chtěla po vybrání RP porodit druhé dítě, nebo musím nastoupit do práce a odpracovat 270 dní? U zaměstnavatele nyní pomáhám na dohodu o provedení práce. Děkuji
A za 2.- plánuji porodit druhé miminko např. v dubnu, květnu 2011 (tedy rok a půl po narození prvního). Příjdu tedy o RP za první dítě? A jak to bude s PPM a RP u druhého miminka? Dělka a částka. Děkuji moc za odpověd. Petra
druhe ditě
Dobry den.Chtěla bych se zeptat.Mam syna,kteremu budou 27.5.2009 tři roky.Jsem ale opět těhotna a termin porodu mam 28.8.2009.Pracuji ve zdravotnictvi a to na dost fizicky naročnem odděleni.A nevim,co mam a jak to mam udělat,abych nepřišla o mateřskou a pak nasledně pobirala rodičovskou.Někdo mi řika,že musim nastoupit aspon na 1-2dny do prace,abych mohla na nemocenskou a pak na mateřskou.Mě to ale moc hlava nebere.Navic,mi vemou syna do školky až od zaři a přitel,děla čtyřiadvacitky a je statni zaměstnanec.Rada - doplnění otázky pod touto...
jen chci dodat, že pracovní smlouva mi končí ted v prosinci 2009 (nevím, zda je to důležité pro můj dotaz, ale jistota... )Druhé dítko
Nyní jsem na mateřské dovolené do 25.10.2010. Pracovní poměr mám na dobu neurčitou. Plánujeme druhé dítko brzy po prvním. Rodičovský příspěvek bych si chtěla vzít na 2 roky a během třetího roku bych ráda otěhotněla. Ráda bych se zeptala:1. Pokud otěhotním do dvou let dítěte, budu mít nemocenskou ve stejné výši jako u prvního těhotenství nebo se bude počítat ze základu bez odměn?
2. Pokud otěhotním až po druhém roce dítěte a budu muset doma zůstat pár měsíců pečovat o dítě (neseženu hlídaní), budu mít po otěhotnění vůbec nárok na nemocenskou a poté PPM? V jaké výši?
3. Kdy mám zaměstnavateli nahlásit návrat do práce? Ve věku 2 let dítěte? Co když neotěhotním a nebudu moci nastoupit?
Děkuji za radu
prosím o radu
Dobrý den, 21.ledna 2012 mě končí RD dvouletá varianta, ale bohužel svojí chybou jsem to zapomněla nahlásit zaměstnavateli. Chtěla jsem se Vás zeptat, když po skončení RD nastoupím na nemocenskou, jestli s tím nebudou nějaké problémy, třeba to, že mě ji zaměstnavatel neuzná nebo nezaplatí, když jsem mu nenáhlásila délku RD. Moc děkuju za odpověď Soňaprosim o radu
dobry den,chtela bych se informovat,pokud mate nekdo zkusenosti...mam doma 2leteho syna materska mi konci pristi rok,chci se zeptat ,pokud bych tedka otehotnela,dostanu materskou na toho pul roku co jsem mela kdyz sem nastupovala na prvni materskou nebo se to bude pocitat z tehle materske???..jde mi oto kdyz sem mela toho pul roku 19tis. jestli bych to mela i tedka nebo nee...dekuji za infoDěkuji za odpověď Eliška
bod 2
bod 2 splnuji...jen byla chyba a platili mi ppm na mladsí dceru a zároven na starší rp, ted po me chteji penize zpet a dopočet do 220tis mi udelají, ale na mladsí dceru...mám deti po roce a kousek...
kam se muzu obrátit? chápu, že mi nechtejí platit oboje, ale proc mi chtejí strhat dopočet z rp na nové dítě to nechápu...podle nich od narození druhého dítete nemám nárok na nic z puvodního rp....
Diskriminace žen s ukončenou pracovní smlouvou
Dobrý denchtěla bych se zeptat na druhou PPM. Jsem případ 3 (Původně zaměstnankyně, ale pracovní smlouva byla ukončena. S prvním dítětem nárok na PPM měla. Druhé dítě se narodí v době, kdy ještě bude pobírat RP. Bude mít s druhým dítětem nárok na PPM?).
Není mi zcela jasné, proč bych neměla mít nárok na druhou PPM, kdybych nastoupila ještě během první RP. To, že nemám podepsanou smlouvu mi přijde jen jako kus byrokracie. Jaký je jiný rozdíl mezi ženou, která má smlouvu na dobu neurčitou a jde na druhou mateřskou z první RP a ženou, které smlouva skončila během první RP a šla by na druhou PPM z první RP, kromě toho kusu podepsaného papíru, který jí zajišťuje nárok na návrat do práce? Zaměstnavatel za ní během první RP přeci nic neplatí, takže stát nemá o nic víc, než ze mě \"nezaměstnané\", která je na první RP s ukončenou smlouvou. Chápala bych, kdyby mi první RP skončila a byla bych na úřadu práce vedená jako nezaměstnaná a pak teprve chtěla mít nárok na druhou PPM. Ale takto mi to přijde jako velká diskriminace!
Podle mého by se nám, které máme ukončenou smlouvu, ale časově bychom šly na druhou PPM z první RD, měla druhá PPM také vypočítávat z platu před první PPM, byť smlouva již není platná. Vždyť ženám se smlouvou na dobu neurčitou, které jdou rovnou na druhou PPM se také vypočítává z platu před první PPM, takže v tom rozdíl přeci není...
Nebo je tu nějaký další důvod, o kterém nevím, proč není druhá PPM přiznána, když byla ukončena smlouva, ale nastoupilo by se rovnou z první RP na druhou PPM?
Děkuji.
PS Chápu, že nemůžu brát oboje....to tady nenaaříkám, ale vůbec to teda nechápu
Nárok na MD
Dobrý den,jsem aktuálně na RD s prvním dítětem a zároveň těhotná. Chtěla bych se zeptat zda mi vzniká nárok na další mateřskou, když mi pracovní smlouva končí 30.6.2019. TP mám 2.7.2019 a na první MD jsem nastupovala v únoru 2018.
OSVČ 5 měsíců před porodem
Dobry den,dohodli jsme se s manželem, že 5 měsíců před porodem na mne převede svou živnost. Já jsem zaměstnanec na HPP a živnost by měla být jen vedlejším příjmem.
Chci se zeptat jak tato skutečnost ovlivní PPM u prvního a druhého dítěte (plánuji do 3 let po prvním). Živnost bych chtěla mít na sebe celou dobu MD a RD - případně jak byste poradila udělat to jinak? (např. placení nemocenského pojištění, pozastavení živnosti...).
Nerada bych za 3 roky zjistila, že jsem prišla o 10tis měsíčně, jen proto, že jsem něco zanedbala...
Předem moc děkuji, stránky jsou opravdu skvěle a vaše rady dobře formulované a pochopitelné...
prosim o radu. Jsem nyni na rodicovske dovolene, ktera mi mela koncit na konci dubna 2016 (rodicovska na 2 roky). Jsem ale tehotna, s terminem porodu 27.4.2016. Od 2.3. do 16.3. tedy musim nastoupit na materskou dovolenou. Dnes mi bylo na uradu prace receno, ze davky rodicovske dovolene mi vyplati naposledy za unor, brezen uz nedostanu nic. Ja jsem puvodne myslela, ze dostanu jeste pomernou cast rodicovske za brezen a materska bude tedy ihned navazovat. Jestli to tedy dobre chapu, musim se nyni domluvit se svym gynekologem, aby mi napsal nastup na materskou dovolenou nejlepe hned 2.3.2016, jinak budu nekolik dni bez penez? Na techto strankach jsem nasla, ze o nastupu na materskou rozhoduje gynekolog a ciste teoreticky mi tedy nemusi vyhovet a nastup na materskou napsat az od 16.3.? Dekuji.
Péče o druhé dítě
Dobrý den, můj dotaz nepatří k tomuto článku, ale nenašla jsem vhodnější diskuzi. V červnu očekáváme druhé dítě a nevím, jak je to s hlídáním prvního. Může otec nastoupit na \"paragraf\", ačkoli první dítko je zdravé, ale já se o něj nemohu postarat, protože jsem v porodnici? Kdo potom vypisuje potvrzení? A existuje i jiná možnost, jak by manžel mohl zůstal např. týden doma po mém návratu z porodnice mimo dovolené? Děkuji, Petra.Rodičovský příspěvek
Dobrý den, po návratu do zaměstnání po první rodičovské dovolené (kterou jsem musela ukončit o 3 měsíce dříve, jinak by dceru nevzali do jesliček) jsem dostala po měsíci výpověď. Pracovní poměr byl ukončen k 31.12.2012. Od ledna 2013 jsem se vrátila na mateřskou dovolenou, protože jsem neměla vyčerpanou RP (Rodičovský příspěvek mám do 12/2013). Od května 2013 jsem nastoupila do nového zaměstnání. Dne 16.12.2013 nastupuji na mateřskou dovolenou. Chtěla bych se zeptat, zda v prosinci můžu čerpat Rodičovský příspěvek a zároveň PPM, nebo si mám navýšit dávku RP v listopadu a zda mám vůbec nárok na PPM. DěkujiZměna zaměstnavatele během mateřské
Dobrý den, jsem na mateřské s prvním dítětem (ukončení-tj.3roky od narození dítěte bude 5.6.) a nyní jsem těhotná, termín porodu listopad.během mé první mateřské můj zaměstnavatel ukončil podnikání-tj sepisovala jsem výpověď a následně den poté jsem podepisovala novou smlouvu u firmy-jeho manželky.Pod novou smlouvou nemám ještě žádný výdělek-mzdu(u nové firmy-manželky), jelikož jsem po celou dobu doma s dítětem a pobírám klasicky RP.Můj plán je takový, že po skončení mateřské 5.6.bych přešla rovnou na neschopenku-rizik.těhot. Můj dotaz je, zda budu mít nárok na neschopenku, následně PPM a výběr z variant délky mateřské, když u svého nového zaměstnavatele nemám žádnou mzdu a tudíž jsem neodváděla žádné kč na OSSZ apod. děkuji za odp.Nárok na PPM
Dobrý den, chtěla jsem se zeptat, zda budu mít nárok na PPM u druhého dítěte.V květnu 2005 jsem nastoupila na nemocenskou kvůli rizikovému těhotenství a v listopadu 2005 se mi narodil syn. Loni jsem si zažádala u zaměstnavatele o neplacené volno do 4 let věku dítěte a bylo mi vyhověno. Teď jsem znova těhotná a termín porodu mám na 6.1.2010.
Takže bych se měla 7.11.2009 vrátit zpět do zaměstnání a za týden nato bych měla nastoupit na mateřskou, pokud správně počítám.
Mohla bych místo nástupu do zaměstnání rovnou nastoupit na nemocenskou? A budu mít nárok na PPM a z čeho se mi bude počítat?
Děkuji za odpověď
Jana

mateřská a rodičovská dovolená s druhým dítětem.
Dobrý den.Jsem zaměstnaná na dobu neurčitou.V únoru 2007 se nám narodila dcera pobírala jsem PPm a pak následně jsem si vybrala tříletou variantu.Teď jsem těhotná termín porodu je 7.prosince 2009 budu mít nárok na PPm a budu si moct potom opět vybrat tříletou variantu rodičovské???DěkujiNárok na PPM
Dobrý den, jsem na RD s prvním dítětem a nyní jsem podruhé těhotná, dítě se narodí v říjnu 2011. Před prvním porodem jsem měla se zaměstnavatelem uzavřenou smlouvu na dobu určitou (záskok za mateřskou). Kolegyně, za kterou jsem zaskakovala znovu otěhotněla a v roce 2009 se jí narodilo druhé dítě. V té době jsem i já odcházela na MD. Mám dotaz, zda mám teď nárok na PPM, když kolegyně je ještě na RD, ale na částečný úvazek se vrátila. Děkuji HankaPříspěvek v mateřství na druh dítě
Dobrý den, prosím o ověřenou informaci, Po RD nastupuji od ledna 2016 do původního zaměstnání (sml. na neurčito), a cca od března 2016 znovu na mateřskou dovolenou. Z čeho se mi bude vypočítávat Příspěvek v mateřstvípo odpracování 2 měsíců?
druhé dítě
Dobrý den, jsem na RP(varianta 2 roky v lednu mi končí. Mám pracovní smlouvu na dobu neurčitou, ale od září 2008 do února 2009 jsem pro firmu opět pracovala \" Dohoda o provedení práce\", kdybych otěhotněl(tzv.řetězový porod), nárok na PPM a volby varianty materské bych měla. Mě zajímá s čeho by se u druhého dítěte PPM vypočítalo, jestli s příjmu, které jsem měla jak výše uvedeno nebo jako u prvního dítěte. Doufám, že jsem se dobře vyjadřila. Děkují Michaelaprosim k ranu
Ahoj holky,Moc prosim o radu. Ted jsem s dcerkou na RD. Narok na PPM jsem mela. V praci mam smlouvu na dobu urcitou ktera mi konci v dubnu 2016. Chci se zeptat,kdyz otehotnim pred koncem pracovni smlouvy, budu mit stale narok na PPM a pote na RD (220 000,-),nebo PPM mit nebudu a budu si moct zazadat po narozeni jen RD? Moc dekuji za odpoved.
Dotaz k druhému otěhotnění
Dobrý večer, prosím o upřesnění. Jsem s dcerou nar.2.1.2009 - předčasně o 6týdnů - na rodičovské dovolené varianta do 3let. Jsem zaměstnaná na dobu neurčitou. Chtěla bych mít další mimčo, ale nevím jestli když otěhotním před koncem jejích třetích narozenin (2.1.2012) a porodím např. až v červenci 2012, zda budu mít nárok na PPM a následně na rodičák? Myslím si, že půjdu na riziko, protože nezjistili příčunu předčasného narození a těhu probíhalo celé v pohodě. Nebo musím porodit do třetích narozenin první dcery, abych měla nárok? Díky mocPPM přes otce, když jsem více jak 2 roky doma s druhým dítětem?
Dobrý den,pořád něco ohledně této problematiky pročítám, ale, jak se říká, víc hlav víc víZajímalo by mne, zda a jak by šla zařídit PPM (asi přes manžela, jak uvádějí v nových podmínkách na rok 2012?!), když jsem ukončila pracovní poměr k 1.1.2010, navázala mi nechopenka a na mateřskou dovolenou jsem nastoupila v květnu 2010, PPM jsem pobírala. Když se druhé mimi narodí, bude synovi něco málo přes dva roky, RP jsem měla rozplánovaný na 3 roky. Je pro nás PPM vůbec dosažitelná? Díky!
Nárok na PPM
Dobrý den,se synem jsem na RD, která mi končí v únoru. Se zaměstnavatel jsme se nedohodli na podmínkách mého návratu do zaměstnání a já jsem nucena ukončit pracovní poměr. Chci se zeptat, jestli bych po dobu výpovědní lhůty nastoupila na mateřskou měla nárok na PPM a následně si mohla sama vybrat délku RD?
z mateřské na mateřskou
Dobrý den , dne 21.9. 2009 mi končí tříletá RD, na kterou jsem nastupovala ze zaměstnání. Zaměstnanecký poměr tedy stále trvá. Smlouvu mám na dobu neurčitou. Momentálně jsem znovu těhotná a termín porodu mám stanoven na 13.11. 2009.Můj první dotaz se týká přechodu z RD na druhou MD. Od ukončení RD dne 21.9. 2009 do termínu porodu dne 13.11. 2009 je to přesně 8 týdnů. Mohu tedy dnem třetích narozenin mého prvního syna nastoupit na druhou MD? Předpokládám, že nárok na PPM mám.
Druhý dotaz se týká mého zaměstnavatele. Pokud hned po skončení RD nastoupím na MD, může mi dát po uplynutí 3leté RD s prvním dítětem ( tj. k 22.9. 2009 ) zaměstnavatel výpověď nebo bude můj pracovní poměr stále trvat i po dobu MD s druhým dítětem a opět mi bude držet místo po dobu 3 let? Mám mu písemně oznámit, že znovu nastupuji na MD?
Jak je to s čerpáním dovolené?
Doufám, že můj dotaz není příliš komplikovaně popsán a že jste se v něm trošku zorientovala. Díky moc za odpověď.Silva
druhé těhotenství
Ahojky potřebovala bych se na něco zeptat.mám syna měl v dubnu 3 roky takže jsem musela nastoupit na ÚP a už jsem byla ve 2měsíci těhotenství.mám nastoupit 29.9.09 na druhou mateřskou tak by mě zajímalo jestli si budu moci vybrat variantu nebo mi rovnou přiklepnou tu 4-letou.pracovní smlouva mi skončila už u prvního dítěte.díky za radymateřská
Chtěla jsem se zeptat jestli dostnu PPM nebo RP když jsem vedena na ÚP a ještě jsem nepracovala jsem 6 měsíců po škole a bohužel bez práce.Zjistila jsem že čekám miminko ale vůbec nevím jak se mi vypočítá PPM když jsem nepracovala?A jestli budu muset jít na 4letou MD.Děkuji moc za odpoveď.nárok na PPM?
Dobrý den, momentálně jsem 7 měsíců na rodičovské dovolené s prvním dítětem, ta mi končí v listopadu 2015. Na PPM jsem nárok měla. Pracovní poměr mám na dobu určitou do února 2015, chtěla bych mít ještě druhé dítě během příštího roku. Kdyby mi neprodloužili pracovní smlouvu, měla bych nárok na PPM? Kdyby ne, do kdy bych musela otěhotnět, abych PPM pobírala? Díkynárok na RP
Dobrý den, jsem na MD s prvním dítětem a v očekávání dalšího potomka. Zaměstnaná jsem na dobu neurčitou, tj. u prvního dítěte jsem pobírala RP. Před měsícem jsem se ale také přihlásila i na úřad práce, jako zájemce o zaměstnání (nikoliv jako uchazeč). Proto se chci zeptat: pokud na ÚP setrvám, budu mít nárok na RP od zaměstnavatele? Děkuji předem za odpověď, s pozdravem Mariepomoc o radu
Dobrý den.Chtěla bych vás poprosit o radu,jsem doma na 2leté peněžité pomoci(mateřské) která mi končí 8.října toho to roku. Jelikož jsem zjistila že jsem těhotná a jsem v 7týdnu těhotenství,tak bych se chtěla zeptat zda mohu jít na rizokové těhotenství,což znamená na neschopnost a mohu zároveň pobírat do toho 8.října jak nemocenskou,tak i peněžitou pomoc.Předem moc děkuji za radu s pozdravem PánkováSouvisející články
Aktuální soutěže
Aktuální testování
Těhotenská kalkulačka
Vypočtěte si v naší těhotenské kalkulačce, kdy Vás čekají ultrazvuky, kdy obdržíte těhotenskou průkazku, kdy se podrobíte triple testu, kdy se vyšetřuje streptokok, kdy se provádí amniocentéza, kdy byste si měla nachystat věci do porodnice, kdy nastupujete mateřskou dovolenou.
TĚHOTENSKÉ E‑MAILY
Zaregistrujte se na Babyonline.cz, uveďte termín porodu a každý týden vám automaticky přijde e-mail s informacemi o vašem těhotenství týden po týdnu a vývoji miminka!
Vybraná anketa
Souhlasíte s omezením odkladů za současného zrušení přípravných tříd?
27 %
19 hlasů
68 %
48 hlasů
6 %
4 hlasy
Celkem hlasovalo 71 unikátních návštěvníků