Inzerce
Inzerce
Inzerce

Nárok na MD - diskuze

  • Nárok na MD
    Dobrý den,
    chtěla bych se zeptat, v květnu jsem úspěšně zakončila studium na VŠ, během studia jsem si přivydělávala na dohodu o pracovní činnosti, den před ukončením studia jsem nastoupila do zaměstnání na dobu určitou, smlouva mi končí na konci listopadu, termín porodu mám v půlce března. Budu mít nárok na mateřeskou?...Někde píší, že se do těch 270 dnů počítá i studium, někde že ne...Případně jak řešit situaci po ukončení smlouvy, zda nastoupit na úřad práce nebo jestli bude lepší před koncem smlouvy nastoupit na neschopenku?...Děkuji za rady :-) ...
    Veru12   | 12.09.2013 11:40:37 | Reakcí: 3, poslední: 15.09.2013 19:16:22
    Reagovat | Skrýt reakce | URL příspěvku
    • \
      RE: Nárok na MD
      Studium na VŠ se počítá jako zaměstnání poku%d právě hned nastoupíte do zaměstnání kde se platí soc. a zdrav. odvody. Pokuď je to tak tak nárok na PPM mít budete a je jedno zda budete na ÚP či neschopence, obojí má své výhody a nevýhody.
      Ady.S   | 12.09.2013 13:13:23
      Reagovat | URL příspěvku
    • \
      RE: Nárok na MD
      Dobrý den, nebo jestli dovolíš, tak spíš ahoj.. jsme přeci tak trochu na jedný lodi..
      Já jsem téměř ve stejný situaci jako ty. VŠ jsem dokončila teď v září a pracovní smlouvu mám od července a smlouva mi končí v prosinci, termín porodu březen 2014. Na internetu se dozvíš kolem mateřské spousty názorů a ve výsledku nevíš nic. Šla jsem se proto zeptat přímo na správu sociálního zabezpečení, radim to udělat i tobě. Poradí ti přímo konkrétně na tebe. Existuje tzv. rozhodné období, to činí dva roky před termínem porodu, takže pro nás dvě je to březen 2012 až březen 2014. Pokud v téhle době máš buď těch 270dní a nebo úspěšně ukončené studium VŠ, máš právo na mateřskou. Taky jsem se ptala co až mi vyprší ta smlouva v práci, jak to bude.. je tu prý ještě další věc a to je 180denní ochranná lhůta.. ta je právě pro tyhle případy, kdy těhotná zůstane bez práce. V té ochranné lhůtě dostáváš peníze ale může trvat jen tolik, kolik máš odpracováno, s tím že max to je těch 180dní. Nevím jestli to vyplácí úřad práce nebo sociálka, ale spíš asi ta soc. Otázkou je, kolik to je peněz a jestli neni výhodnější jít na nemocenskou, na tu musíš nastoupit nejpozději do sedmi dní od skončení pracovní smlouvy... tak snad jsem trochu poradila..  
      Haniis   | 15.09.2013 09:22:11
      Reagovat | URL příspěvku
      • \
        RE: Nárok na MD
        Mateřskou vyplácí OSSZ kam spadá zaměstnavatel. Nemocenskou taktéž, ale poku%d se obě rozhodnete jít na nemocneskou je třeba si uvědomit že první 3dny se neproplácí a pak až do 21. dne ji hradí zaměstnavatel, tudíž když nastoupíte po skončení prác. poměru prvních 21 dnů vám nikdo nezaplatí a peníze dostanete až od OSSZ od 22.dne.
        A to rozhodné období je důležité, ale je nutné nastoupit do zaměstnání po skončení studia, jinak se těch 270dné nepočítá a není ani těch 180dní ochranná lhůta.
        Ady.S   | 15.09.2013 19:16:22
        Reagovat | URL příspěvku

Téma: Vyřízení mateřské dovolené krok za krokem (strana 2)

Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte. V pořádku Odmítnout Další informace
×